City : Waterloo

Category : Full-time

Industry : Finance

Employer : Sun Life

Vous êtes unique, comme le sont votre parcours, votre expérience et votre façon de voir les choses. Ici, on vous encourage et on vous motive à donner le meilleur de vous-même, et on vous donne les moyens de le faire. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques – experts dans leur domaine – qui sont impatients de partager leurs connaissances avec vous. Vous aurez des gestionnaires inspirants qui vous aideront à développer votre potentiel et à atteindre de nouveaux sommets. Chaque jour, vous aurez de nouvelles occasions de rendre la vie de nos Clients plus radieuse – ils sont au cœur de tout ce que nous faisons. Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des gens, des familles, des collectivités – ici et partout dans le monde.

Description de poste:

This role is part of the Individual Wealth Reporting and Controls team and supports Sun Life Financial Trust Inc.’s (SLFT) financial and regulatory reporting processes. Reporting to the Manager, Financial Reporting, the Intermediate Financial Analyst helps ensure accounting transactions are recorded accurately, completely, and on time. Key responsibilities include month-end close, account reconciliations, financial statement and regulatory reporting support, and maintaining an effective control environment in compliance with IFRS and applicable regulatory requirements (e.g., OSFI, CDIC). The role requires strong analytical skills, attention to detail, and a continuous-improvement mindset.

What will you do?

• Prepare and post journal entries for SLFT and support day-to-day accounting activities (e.g., payments, client statements), including execution of key controls

• Support month-end close activities, including preparing and completing monthly account reconciliations and clearing reconciling items

• Investigate and resolve data discrepancies and variances identified during close and reporting processes

• Prepare financial statements and related regulatory and statutory filings for SLFT

• Support regulatory, external, and internal audits by preparing supporting documentation and responding to information requests

• Contribute to quarterly reporting packages and presentations for senior management and the Board of Directors

• Support team initiatives to improve processes, controls, and reporting

What do you need to succeed?

• Bachelor’s degree (or equivalent) in Accounting, Finance, or a related field, with 2–3 years of progressive accounting and/or financial reporting experience; CPA (or equivalent) completed or in progress

• This role can be reported under the CPA experience verification pathway

• Strong multi-taking still with the ability to manage competing deadlines and prioritize effectively in a fast-paced environment

• Strong attention to detail with well-developed analytical and problem-solving skills

• Owner’s mindset: self-directed, adaptable, proactive, and collaborative in a changing environment

• Strong interpersonal, communication, and presentation skills

Preferred:

• Experience with regulatory reporting and/or working in a deposit-taking institution is an asset

• Proficiency in Excel and Copilot and working knowledge of IFRS, internal controls, and financial close processes; experience with reporting tools/systems is an asset

Notes/Unique Requirements:

• Some overtime will be required during peak reporting periods (month and quarter ends).

What's in it for you?

• Time off giving you the flexibility to focus on the moments that matter including 15 vacation days per year

• Flexible Benefits from the day you join to meet the needs of you and your family

• Pension Plan participation starts immediately, and you are automatically enrolled. We help you save more with Sun Life automatic and matching contributions and by including both your salary and bonus when making

• contributions.

• The opportunity to move along a variety of career paths with amazing networking potential

• Flexible hybrid work model

• Work and professional development that is united by our Purpose: to help Clients and Employees achieve lifetime financial security and live healthier lives 

• A friendly, collaborative, and inclusive culture 

• We’re honoured to be recognized as a 2026 Best Workplace in Canada by Great Place to Work® Canada

#LI-Hybrid

L’échelle du salaire de base est pour l’emplacement principal du poste affiché. Elle peut varier selon l’emplacement du candidat sélectionné et d’autres facteurs. En plus du salaire de base, les employés admissibles de la Sun Life participent à différents programmes de rémunération incitative, dont le montant octroyé est discrétionnaire et dépend du rendement de l’employé et de la compagnie. Certains postes de vente participent à des programmes de rémunération incitative basés sur les résultats de vente individuels ou de groupe. 

Depuis toujours, la diversité et l’inclusion sont au cœur des valeurs de la Sun Life. Nous croyons qu’un effectif diversifié, aux points de vue variés et aux idées créatives, est avantageux pour nos Clients, pour les collectivités où nous exerçons nos activités et pour nous tous, en tant que collègues. Nous accueillons avec enthousiasme les candidatures de personnes compétentes provenant de tous les horizons.

Les personnes handicapées ayant besoin de mesures d’adaptation pour présenter leur candidature et celles qui doivent consulter les offres d’emploi dans un autre format peuvent envoyer leur demande par courriel à l’adresse thebrightside@sunlife.com.

Nous sommes fiers d’être une organisation hybride qui offre aux employés le choix et la flexibilité de travailler au bureau ou à distance, selon les besoins de l’entreprise, ceux des Clients et les vôtres! Nous offrons plusieurs options de travail selon les exigences du poste et les besoins individuels. N’hésitez pas à en discuter pendant le processus de sélection.

Nous pouvons utiliser l'intelligence artificielle pour soutenir la recherche des candidats, la présélection et la planification des entrevues.

Nous remercions toutes les personnes qui auront manifesté leur intérêt pour ce poste. Nous ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Échelle salariale:

Catégorie d'emploi:

Fin de l'affichage: