City : Montreal

Category : Full-time

Industry : Finance

Employer : Sun Life Financial

Vous êtes unique, comme le sont votre parcours, votre expérience et votre façon de voir les choses. Ici, on vous encourage et on vous motive à donner le meilleur de vous-même, et on vous donne les moyens de le faire. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques – experts dans leur domaine – qui sont impatients de partager leurs connaissances avec vous. Vous aurez des gestionnaires inspirants qui vous aideront à développer votre potentiel et à atteindre de nouveaux sommets. Chaque jour, vous aurez de nouvelles occasions de rendre la vie de nos Clients plus radieuse – ils sont au cœur de tout ce que nous faisons. Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des gens, des familles, des collectivités – ici et partout dans le monde.

Description de poste:

Notre programme pour les associé(e)s en actuariat permet de découvrir la Sun Life de l’intérieur. Vous agirez concrètement dans l’intérêt des Clients et des collectivités où nous sommes présents, tout en développant vos compétences et en acquérant une expérience utile et valorisante.

Le Programme pour les associé(e)s en actuariat fournit une formidable occasion aux associé(e)s avec expérience d’explorer la profession d’actuaire à la Sun Life. En tant que membre de notre communauté actuarielle, vous aurez accès à des réseaux de soutien solides pendant que vous obtenez votre titre professionnel de FSA/FICA. Nous avons à cœur de développer votre talent en vous offrant du travail stimulant ainsi qu’un environnement collaboratif où vous pouvez créer des relations durables.

À PROPOS DU PROGRAMME

• Créer des solutions novatrices et faire changer les choses au travail

• Travailler en équipe avec d’autres personnes hautement performantes

• Accélérer le développement de votre leadership en assumant la responsabilité de votre travail

Programme de rotation

Vous pourrez explorer différents rôles dans divers secteurs au cours de votre carrière à la Sun Life. Vous aurez ainsi une vue globale de nos activités tout en travaillant sur des initiatives stimulantes (p. ex., analytique des données, modélisation prédictive).

Voici des exemples de fonctions :

• Conception et gestion de produits

• Évaluation et communication de l’information financière

• Gestion actif-passif

• Gestion du capital

• Gestion du risque

Soutien pour les examens

• Temps accordé pour étudier, remboursement des frais d’examen et matériel d’étude

• Augmentations de salaire et gratifications liées à la réussite des examens

AVEZ-VOUS LE PROFIL RECHERCHÉ?

Nous recherchons les qualifications suivantes :

• Nous considérons toutes les candidatures, mais accordons la priorité aux personnes qui possèdent un diplôme universitaire en actuariat, en finance, en statistique, en mathématiques ou dans une discipline connexe.

• Au moins trois ans d’expérience en actuariat (de préférence dans le secteur de l’assurance ou de la réassurance)

• Avoir obtenu le titre de ASA/AICA

• Entregent et solides aptitudes en communication et en gestion des relations auprès de publics techniques et non techniques

• Fortes compétences techniques, solides aptitudes en analyse et en résolution de problèmes; motivation à faire preuve de créativité pour concevoir des solutions innovantes et améliorées

• Capacité de saisir rapidement de nouveaux concepts et de travailler à la fois en solo et en équipe

• Maîtrise des logiciels AXIS, Excel, PowerPoint et Word; solides compétences en programmation, un atout

Joignez-vous à notre communauté LinkedIn pour en savoir plus sur le programme, les événements et les occasions en actuariat!

Comme ce poste est affiché à plusieurs endroits, nous précisons que le bilinguisme (français et anglais, à l’oral et à l’écrit) est exigé pour le Québec seulement, car vous devrez interagir avec des collègues ou des partenaires internes francophones et anglophones au Canada et à l’international.

LES AVANTAGES POUR VOUS

• Des occasions de prendre en main votre carrière, d’apprendre en continu, d’acquérir des habiletés et de croître grâce à des programmes, à de l’encadrement, et plus.

• Technologies de pointe, tableaux blancs numériques, salles de collaboration et enclaves – nos espaces peuvent accueillir plusieurs styles de travail. Ils permettent aux équipes d’entrer en contact de nouvelles façons.

• Joignez-vous à l’un de nos nombreux réseaux d’inclusion. Ces groupes dirigés par des Employés bénévoles ont pour mandat de créer des liens, de promouvoir l’inclusion et de former une communauté solidaire.

• Notre programme d’actionnariat vous donne la possibilité d’investir dans la Sun Life tout en profitant de cotisations complémentaires de l’employeur.

POURQUOI CHOISIR LA SUN LIFE?

• La Sun Life touche la vie de 1 Canadien sur 3.

• La Sun Life est une organisation de services financiers de premier plan à l’échelle mondiale qui offre aux Clients des solutions dans les domaines de l’assurance et de la gestion d’actifs et de patrimoine.

• Nos Clients sont au cœur de tout ce que nous faisons, et notre raison d’être est de les aider à atteindre une sécurité financière durable et un mode de vie sain.

• Nous sommes fiers de faire partie de la liste des meilleurs lieux de travail au pays en 2025 selon Great Place to Work.

• Nous avons aussi été nommés parmi les meilleurs lieux de travail pour les femmes et les meilleurs lieux de travail avec les équipes de direction les plus fiables.

#LI-Hybrid

L’échelle du salaire de base est pour l’emplacement principal du poste affiché. Elle peut varier selon l’emplacement du candidat sélectionné et d’autres facteurs. En plus du salaire de base, les employés admissibles de la Sun Life participent à différents programmes de rémunération incitative, dont le montant octroyé est discrétionnaire et dépend du rendement de l’employé et de la compagnie. Certains postes de vente participent à des programmes de rémunération incitative basés sur les résultats de vente individuels ou de groupe. 

Depuis toujours, la diversité et l’inclusion sont au cœur des valeurs de la Sun Life. Nous croyons qu’un effectif diversifié, aux points de vue variés et aux idées créatives, est avantageux pour nos Clients, pour les collectivités où nous exerçons nos activités et pour nous tous, en tant que collègues. Nous accueillons avec enthousiasme les candidatures de personnes compétentes provenant de tous les horizons.

Les personnes handicapées ayant besoin de mesures d’adaptation pour présenter leur candidature et celles qui doivent consulter les offres d’emploi dans un autre format peuvent envoyer leur demande par courriel à l’adresse thebrightside@sunlife.com.

Nous sommes fiers d’être une organisation hybride qui offre aux employés le choix et la flexibilité de travailler au bureau ou à distance, selon les besoins de l’entreprise, ceux des Clients et les vôtres! Nous offrons plusieurs options de travail selon les exigences du poste et les besoins individuels. N’hésitez pas à en discuter pendant le processus de sélection.

Nous pouvons utiliser l'intelligence artificielle pour soutenir la recherche des candidats, la présélection et la planification des entrevues.

Nous remercions toutes les personnes qui auront manifesté leur intérêt pour ce poste. Nous ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Échelle salariale:

Catégorie d'emploi:

Fin de l'affichage: