Intermediate Financial Analyst
City : Waterloo
Category : Full-time
Industry : Finance
Employer : Sun Life Financial
Vous êtes unique, comme le sont votre parcours, votre expérience et votre façon de voir les choses. Ici, on vous encourage et on vous motive à donner le meilleur de vous-même, et on vous donne les moyens de le faire. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques – experts dans leur domaine – qui sont impatients de partager leurs connaissances avec vous. Vous aurez des gestionnaires inspirants qui vous aideront à développer votre potentiel et à atteindre de nouveaux sommets. Chaque jour, vous aurez de nouvelles occasions de rendre la vie de nos Clients plus radieuse – ils sont au cœur de tout ce que nous faisons. Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des gens, des familles, des collectivités – ici et partout dans le monde.
Description de poste:
The Segregated Funds' Financial Management (SFFM) team within Group Retirement Services Finance is responsible for the daily valuations, trading in underlying mutual funds, accounting control, and financial reporting for over 500 segregated funds. The Intermediate Financial Analyst role is a key member of the Accounting and Controls team within SFFM. This team of three individuals is accountable for the key controls on the valuation of the funds, reconciliations, reporting to Canadian Finance and Corporate, financial statements and notes for over 200 of the Funds, the coordination of various audits and the compilation of taxable income for the Funds to support plan member tax reporting.
A suitable candidate for this role will be someone who is interested in a breadth of accounting experience as they will have exposure to various accounting operations functions and will provide leadership to more junior staff.
This role will be based in Waterloo.
What will you do?
Coordinate the monthly reconciliation completion process to support the sign-off on account balances and attestation
Review and sign-off on monthly reconciliations to support the internal control environment
Provide mentoring to the junior financial analyst
Review and approve manual journal entries to the general ledger
Prepare monthly, quarterly and annual financial and regulatory compliance reports for Segregated Funds
Provide consultative services to the SFFM Operations Team regarding the Segregated Funds accounting model as well as reconciling items
Work with internal and external auditors to plan and support the audit work
Coordinate supporting back-up and documentation to audit inquiries and provide meaningful explanation to audit inquiries
Lead the team’s year-end tax processing by working closely with GRS Tax and the SFFM Operations Team
Participate in the production of the audited financial statements for the Segregated Funds Annual Report
Identify, analyze and report on deficiencies in the control environment and implement new controls or processes to improve efficiency
What do you need to succeed?
Excellent verbal and written communication skills, with the ability to adapt communication style for technical and non-technical audiences
Proactive and self-directed with excellent organizing, planning and time management skills and able to progress on multiple assignments at once
Able to effectively operate at both a holistic high level, as well as deep in the details
An enthusiastic team player who enjoys sharing knowledge, experience and ideas, and is open to the ideas and input of others
Strong analytical skills and critical thinking with attention to accuracy and details
Possess an inherent passion for continuous improvement and innovation
Flexible and adaptable with the ability to align to changing priorities
Comfortable with new technologies and the ability to self-learn software
Ability to understand complex accounting models and the segregated fund valuation processes and apply this knowledge to identify errors and resolve reconciling items
Assets:
Successfully completed your CPA designation
Knowledge of PAM for Securities (PAM) software
Experience with SAP, Oracle, and corresponding software
Technical expertise with Microsoft Excel
Previous experience working in Investments or Segregated Funds
Completion of Canadian Securities Course (CSC)
Notes/Unique Requirements:
Ability to manage a flexible work schedule as some overtime may be required outside of regular business hours to support critical time lines and/or project implementations
What's in it for you?
The opportunity to move along a variety of career paths with amazing networking potential
Flexible Benefits from the day you join to meet the needs of you and your family
We’re committed to creating an inclusive and respectful environment. Our goal is to make sure all our employees have the chance to live up to their full potential
We’re honoured to be recognized as a 2023 Best Workplaces in Ontario by Great Place to Work® Canada
*LI-NB1
L’échelle du salaire de base est pour l’emplacement principal du poste affiché. Elle peut varier selon l’emplacement du candidat sélectionné et d’autres facteurs. En plus du salaire de base, les employés admissibles de la Financière Sun Life participent à différents programmes de rémunération incitative, dont le montant octroyé est discrétionnaire et dépend du rendement de l’employé et de la compagnie. Certains postes de vente participent à des programmes de rémunération incitative basés sur les résultats de vente individuels ou de groupe.
Depuis toujours, la diversité et l'intégration sont au cœur des valeurs de la Financière Sun Life. Nous croyons qu'un effectif diversifié ayant des points de vue variés et des idées créatives est avantageux pour nos clients, pour les collectivités où nous exerçons nos activités, ainsi que pour nous tous, en tant que collègues. Nous accueillons avec enthousiasme les candidatures de personnes compétentes provenant de tous les horizons.
Les personnes handicapées ayant besoin de mesures d'adaptation pour présenter leur candidature et celles qui doivent consulter les offres d'emploi sur un support de substitution peuvent envoyer leur demande par courriel à l'adresse ‘thebrightside@sunlife.com’.
À la Sun Life, nous voulons créer un environnement de travail flexible où nos employés sont outillés pour donner le meilleur d’eux-mêmes. Nous offrons plusieurs options de travail flexibles selon les exigences du poste et les besoins individuels. N’hésitez pas à en discuter pendant le processus de sélection.
Nous remercions tous les candidats de l'intérêt manifesté pour ce poste. Nous ne communiquerons qu'avec les personnes qui auront été retenues pour passer une entrevue.
Échelle salariale:
53,800/53 800 - 87,400/87 400Catégorie d'emploi:
FinancesFin de l'affichage:
01/10/2024