City : Ottawa

Category : Other

Industry : Banking/Financial

Employer : Bank of Canada

Ce que vous ferez
Sous la supervision du directeur général du département des Analyses de l’économie internationale, vous êtes directement responsable d’une ou de plusieurs équipes du département. 

Dans le cadre de vos fonctions, vous dirigez les activités de suivi ainsi que l’analyse de l’évolution des enjeux économiques, financiers et de politiques à l’extérieur du Canada. Vous montrez la voie à suivre sur des questions d’actualité et de nature prospective importantes pour la mission de la Banque, et vous menez des analyses en lien avec les responsabilités de l’institution en matière de politiques.

En outre, vous jouez un rôle essentiel au sein de l’Équipe chargée de l’orientation stratégique, en contribuant à l’élaboration et à la mise en œuvre de l’entente du département et à l’atteinte de ses objectifs de gestion. Vous pourriez également devoir représenter la Banque du Canada lors de rencontres internationales et d’autres événements connexes.

Vous aurez aussi les responsabilités suivantes :

• mener des analyses novatrices et de grande qualité, pertinentes pour la conduite des politiques, portant sur des questions importantes pour les projections mondiales ainsi que sur les principaux développements mondiaux utiles pour comprendre les perspectives économiques touchant le Canada et pour mettre en œuvre la politique monétaire
• maintenir une large connaissance des travaux d’analyse pertinents pour la conduite des politiques, réalisés par des universitaires, d’autres banques centrales ou des analystes du secteur privé
• fournir des conseils stratégiques au directeur général
• offrir des conseils à vos collègues et leur servir de mentor
• anticiper les questions importantes touchant la macroéconomie et la politique monétaire mondiales, en particulier celles qui sont les plus pertinentes pour l’économie canadienne 
• contribuer à la création d’un milieu de travail constructif et axé sur la coopération, afin d’attirer, de former et de retenir les employés, et de susciter chez eux le désir d’exceller dans le domaine de l’analyse économique

Ce qu’il vous faut pour réussir

• capacité reconnue de mener une réflexion analytique bien structurée sur des questions touchant la macroéconomie et la politique monétaire 
• grande facilité à communiquer, tant à l’oral qu’à l’écrit
• capacité reconnue de présenter des concepts techniques complexes avec clarté et concision à des cadres supérieurs
• capacité de nouer et d’entretenir des relations fructueuses avec de multiples parties prenantes internes et externes
• grand sens du leadership et capacité éprouvée de communiquer une vision à long terme, d’assurer l’efficacité des équipes, d’améliorer le rendement, d’encadrer et de conseiller les employés et de favoriser leur perfectionnement
• capacité de saisir les occasions d’innover et de créer un environnement favorable aux idées nouvelles et au changement

Vos études et votre expérience
Le poste exige une maîtrise en économie ou en finance et au moins dix années d’expérience professionnelle récente et pertinente de l’analyse ou de la recherche dans le domaine des politiques économiques et financières ainsi que de la formulation de conseils en matière de politiques; ou un doctorat en économie ou en finance et au moins sept années d’expérience professionnelle récente et pertinente de l’analyse ou de la recherche dans le domaine des politiques économiques et financières ainsi que de la formulation de conseils en matière de politiques.

Dans des circonstances exceptionnelles, la Banque pourrait prendre en considération la candidature des personnes possédant une combinaison équivalente de formation et d’expérience professionnelle récente et pertinente dans un domaine qui présente un intérêt pour l’institution.

Ce que vous devez savoir

• Exigence linguistique : Anglais et français essentiels (bilinguisme); une connaissance fonctionnelle de la deuxième langue officielle est le niveau minimum (niveaux 4) de départ. Des cours pourraient être fournis pour atteindre le niveau exigé, c.-à-d. une connaissance pleinement fonctionnelle (niveaux 5) de la deuxième langue officielle. 
• La priorité est donnée aux citoyens canadiens et aux résidents permanents.
• Niveau de sécurité requis: Être éligible à l'obtention du niveau fiabilité 
• Une aide à la réinstallation pourrait être offerte au besoin.
• Le titre officiel de ce poste est « Directrice/directeur principal, Politiques » 

Modèle de travail hybride  #LI-Hybrid

La Banque propose des modalités de travail qui offrent une certaine souplesse aux employés, permettant la formation d'équipes performantes et favorisant une excellente culture de travail. Dans le cadre du modèle de travail hybride de la Banque, la plupart des employés peuvent faire du télétravail à domicile pendant une grande partie de chaque mois, et sont attendus d’être présents sur les lieux de travail de la Banque au moins huit jours par mois pour aider à créer des liens entre collègues. Vous devrez vivre à une distance raisonnable du bureau.

​Ce que vous pouvez attendre de la Banque
Saisissez cette occasion unique de faire partie d’une équipe très performante au sein d’une grande organisation. La Banque offre un programme de rémunération et d’avantages sociaux concurrentiel conçu pour répondre à vos besoins à chaque étape de votre vie et de votre carrière. Pour en savoir plus sur les principaux avantages sociaux, veuillez consulter Tout ce qui s'offre à vous.  

• Le salaire se situe généralement entre 203 400$ et 254 200$, (niveau de poste CS1) selon les compétences et l’expérience du candidat retenu.
• La Banque offre une prime pour les personnes qui répondent aux attentes avec succès  de 10 à 15 % du salaire de base individuel. La Banque offre une rémunération au rendement aux personnes qui dépassent les attentes (25 % du salaire de base). Les employés qui fournissent un rendement exceptionnel dépassant largement les attentes peuvent être admissibles à une rémunération au rendement plus élevée.
• Un programme complet d’avantages sociaux flexibles vous permet de choisir le niveau de protection qui correspond à vos besoins en matière de soins de santé, de soins dentaires, d’assurance invalidité, d’assurance vie et d’assurance accident.
• Vous bénéficiez du programme amélioré d’avantages sociaux offert aux cadres supérieurs, qui prévoit une enveloppe additionnelle de 5 000 $ pouvant être affectée à une bonification des avantages sociaux ou être versée en espèces.
• Vous disposez de cinq semaines de congé annuel et avez la possibilité d’acheter des jours de congé supplémentaires (maximum de cinq par année) qui s’ajoutent à vos congés annuels de base.
• Vous bénéficiez d’un régime de pension à prestations déterminées indexées.

Nous remercions toutes les personnes qui manifestent un intérêt en soumettant leur candidature à ce poste. Nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.#LI-POST