ProFierté 2026: Bâtir des futurs queers
Bâtir des futurs queers est le thème de la série ProFierté 2026 de Fierté au travail Canada, qui vise à aider les organismes et individus à transformer les intentions en effets durables. Alors que les changements sociaux, politiques et professionnels se multiplient, cette série soulève une question essentielle : comment développer des lieux de travail qui permettent aux personnes 2SLGBTQIA+ d’appartenir aujourd’hui et de façonner l’avenir?
Bâtir des futurs queers analysera, de manière prospective et systémique, comment le pouvoir, la politique, le leadership et la culture se recoupent et influencent les expériences et perspectives des personnes bispirituelles, queers et trans au travail. Cette série de séances éducatives s’articulera autour de stratégies pratiques visant à renforcer l’inclusion à tous les stades du cycle de vie des employé·es, à faire progresser l’équité intersectionnelle et à inscrire la responsabilité dans la prise de décision organisationnelle.
Conçue pour les leaders, les spécialistes des RH et de l’EDI, les membres de groupes de ressources pour employé·es et toute personne contribuant au développement d’un espace pour les personnes 2SLGBTQIA+ au travail, la série Bâtir des futurs queers invite à voir plus loin que les initiatives à court terme et à s’engager à créer des lieux de travail résilients, équitables et empreints des voix des personnes 2SLGBTQIA+, aujourd’hui et pour demain.
La série ProFierté 2026 comprend :
- ProFierté Winnipeg – 26 mai 2026
- ProFierté virtuelle – 16 juin 2026
- ProFierté Vancouver – 14 juillet 2026
- ProFierté Montréal – août 2026 (date à confirmer)
- ProFierté Ottawa – septembre 2026 (événement à confirmer)
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