City : Laval, Québec

Category : Souscription

Industry : Insurance

Employer : Intact Financial Corporation

Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons de mieux : aider les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. En vous joignant à notre équipe, vous contribuerez à ces efforts aux côtés de gens expérimentés et passionnés.
 
Intégrez un milieu où vous disposerez des ressources nécessaires pour apprendre et évoluer, en plus d’être valorisés pour qui vous êtes : chez Intact, la diversité est une force. Vous pouvez compter sur nous pour vous aider à atteindre vos objectifs avec des outils, des possibilités et de la flexibilité. C’est notre promesse aux employés.

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

Poursuivez votre lecture pour découvrir comment vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

À propos du poste

Nous cherchons des souscripteurs intermédiaires et principaux, Assurance des particuliers, pour notre équipe grandissante!

Vous songez à redonner un souffle à votre carrière? Chez Intact, notre promesse aux employés est de miser sur les forces diversifiées de notre grande équipe afin d’évoluer ensemble et de façonner l’avenir.  Joignez-vous à notre groupe de souscription pour mettre à profit votre expérience et faire une différence!

En vous joignant à notre équipe, vous pourrez :

• Agir en tant que professionnel de l’assurance de dommages reconnu pour son expertise dans une organisation hautement respectée et reconnue comme chef de file de l’industrie
• Évoluer au sein d’une équipe professionnelle qui, tout comme vous, a le souci d’offrir un service d’excellence reconnu dans le réseau
• Évoluer au sein d’une entreprise dynamique et en croissance, où les opportunités de carrières sont multiples et réelles
• Bénéficier d’un salaire concurrentiel, d’une panoplie d’avantages sociaux flexibles et de plusieurs occasions de faire croître votre parcours professionnel

Ce que nous recherchons (divers profils intermédiaires ou principaux) :

• Des gens qui possèdent une expérience d'au moins 2 ans en assurance des particuliers, en vente ou en souscription
• Candidats ayant de l'expérience dans un rôle similaire ou toute autre expérience jugée pertinente pour faire de la souscription et de l’analyse de risque en assurance des particuliers
• Des individus curieux, désirant apprendre et faire la différence au sein d’une équipe axée sur la collaboration
• Des candidats créatifs dans la recherche de solutions, autonome dans la prise de décisions et habile à les communiquer
• Vous êtes à l'aise de naviguer avec  différents outils informatiques tout en étant au téléphone avec nos représentants en assurance
• DEC ou AEC en assurance de dommages (un atout)
• Avoir réussi des cours de PAA de l’Institut d’assurance du Canada (un atout)
• Aptitude en vente (un atout)

Ce que vous accomplirez chez nous :

• Fournir un soutien et guider les représentants en assurance sur les politiques de souscription en répondant à leurs demandes (principalement au téléphone)
• Analyser les risques et formuler vos recommandations
• Promouvoir nos produits et services en mettant de l’avant votre expertise
• Démontrer votre capacité d’offrir des solutions appropriées et innovantes à notre clientèle

Début de la formation : 27 janvier 2025

Horaire de travail : Temps plein, 35h/semaine. Du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00 durant la formation et après la formation il y aura 2 à 3 jours atypique/semaine (soir et/ou samedi en rotation). Les niveaux principaux pourront être éligibles à un horaire de jour

Lieux: télétravail en mode hybride jumelé à l'un de nos bureaux (MTL, Laval, St-Hyacinthe, ou Québec)

• LI-HYBRID

Ce que nous offrons

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :

• Un régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès

• Un régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50 % des actions nettes achetées

• Un régime de retraite et d’avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels

• Des aménagements de travail flexibles

• La possibilité d'acheter jusqu'à cinq jours de congé supplémentaires chaque année

• Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif

• Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues

• Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants

• Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement

• Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement

• Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant

Égalité d'accès à l'emploi

Chez Intact, nous valorisons la diversité et créons un milieu de travail inclusif et accessible où tous se sentent appréciés, respectés et écoutés.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Cliquer ici pour d’autres informations importantes sur le processus d’embauche, y compris la vérification des antécédents, les candidats internes et le droit de travailler au Canada.

Si vous travaillez pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler au moyen de Contact Pour vous.