Évènements

(Veuillez noter que cet atelier est offert en anglais.) Le mercredi 14 septembre 2022 de 12 h à 13 h HAE - cet événement est offert en exclusivité au personnel de nos organismes Fières partenaires et Partenaires communautaires. Le B dans 2SLGBTQIA+ constitue la plus grande partie de la communauté, mais les personnes bisexuelles au Canada gagnent en moyenne la moitié du salaire de leurs collègues hétérosexuels, gais ou lesbiennes. De nouvelles recherches démontrent que […]

Le mercredi 21 septembre 2022 de 12 h à 13 h HAE - cet événement est offert en exclusivité au personnel de nos organismes Fières partenaires et Partenaires communautaires. Ensemble nous verrons les définitions du harcèlement psychologique et sexuel, des exemples de comment ces enjeux se manifestent pour les personnes 2SLGBTQIA+ en milieu de travail ainsi que des bonnes pratiques pour lorsque l’on est victime ou témoin de harcèlement. Le tout sera suivi d’une période […]

(Veuillez noter que cet événement est offert en anglais.) Le mercredi 12 octobre 2022 de 12 h à 13 h HAE – cet événement est offert en exclusivité au personnel de nos organismes Fières partenaires et Partenaires communautaires. La question du « coming out » (divulgation d’une orientation sexuelle ou d'une identité de genre) au travail peut être complexe pour les personnes 2SLGBTQIA+ en emploi ou en recherche d'emploi. Le 11 octobre est la journée […]

(Veuillez noter que cet événement est offert en anglais.) Le mercredi 16 novembre 2022 de 12 h à 13 h HNE – cet événement est offert en exclusivité au personnel de nos organismes Fières partenaires et Partenaires communautaires. Les personnes nouvellement arrivées 2SLGBTQIA+ sont confrontées à de nombreux obstacles à l'emploi dans les lieux de travail canadiens. Plusieurs programmes en lieu de travail axés sur l'inclusion 2SLGBTQIA+ passent à côté de l'expérience des personnes nouvellement […]

Le mercredi 23 novembre 2022 de 12 h à 13 h HNE – cet événement est offert en exclusivité au personnel de nos organismes Fières partenaires et Partenaires communautaires. Les personnes nouvellement arrivées 2SLGBTQIA+ sont confrontées à de nombreux obstacles à l'emploi dans les lieux de travail canadiens. Plusieurs programmes en lieu de travail axés sur l'inclusion 2SLGBTQIA+ passent à côté de l'expérience des personnes nouvellement arrivées, tandis que de nombreux cours axés sur les […]