Lavery
ENGAGEMENT ENVERS LA DIVERSITÉ
Lavery s’engage à créer un environnement de travail favorable à la diversité dans lequel chaque membre du cabinet peut se réaliser pleinement. L’inclusion et la tolérance aux différences sont des valeurs fondamentales de Lavery qui s’appliquent à toutes les décisions en matière d’emploi, incluant le recrutement et l’embauche, la formation et le développement professionnel, les évaluations, la compensation et l’avancement, mais aussi à tous les volets de la relation avec la clientèle.VISION DE L'AVENIR
Lavery comprend que la diversité procure une grande valeur ajoutée au milieu de travail et permet de mieux servir les intérêts de ses clients. Apprendre et s’adapter aux diverses origines et divers traits qui nous distinguent nous rendent meilleurs, aptes à fournir un service supérieur, mieux placer pour attirer et retenir les candidats de talent, ainsi que répondre à un marché de services juridiques en changement. Lavery veillera à que son engagement à la diversité et à l’inclusion restera enchâssé dans toutes ses activités et cherchera à promouvoir par des moyens innovateurs ces valeurs tant à l’interne qu’à l’externe.