Coordonnateur(trice) technique
Ville : Quebec City
Catégorie : Direct Hire
Industrie : Recruitment/Staffing
Employeur : The Adecco Group
Adecco est présentement à la recherche d’un(e) Coordonnateur(trice) technique pour se joindre aux opérations d’un client reconnu du secteur de l’énergie situé au Saguenay. Il s’agit d’un poste permanent à temps plein offrant un environnement stimulant, un rôle de leadership terrain et d’excellentes possibilités de développement professionnel. Si tu possèdes de solides connaissances techniques et de l’expérience en gestion d’équipe, cette opportunité pourrait être le prochain défi de ta carrière!
Pourquoi te joindre à l’équipe?
Emploi permanent à temps plein offrant stabilité et sécurité d’emploi;
Assurances collectives dès l’embauche;
Programme de bonification;
Régime de retraite compétitif;
Treize (13) jours fériés par année;
Excellente conciliation travail-vie personnelle;
Possibilités d’avancement et de développement professionnel;
Milieu de travail inclusif au sein d’une organisation d’envergure internationale;
Participation à un horaire de garde rotatif selon les besoins opérationnels.
Tes principales responsabilités
Planifier, coordonner et assurer le suivi des travaux d’entretien préventif, correctif et d’amélioration des équipements électromécaniques du bâtiment;
Agir à titre de chef d’équipe en supervisant les employés sous sa responsabilité et en approuvant les feuilles de temps;
Répondre aux appels de service, coordonner les ressources et prendre en charge les situations d’urgence;
Assurer la gestion et la fermeture des bons de travail à l’aide du système de GMAO;
Superviser ou effectuer les travaux d’entretien et de réparation des systèmes mécaniques, électromécaniques et CVAC;
Veiller au respect des normes de santé et sécurité ainsi qu’à la qualité des travaux réalisés;
Gérer l’inventaire des pièces, effectuer les commandes de matériel et assurer le suivi auprès des fournisseurs;
Coordonner les interventions des entrepreneurs et sous-traitants;
Formuler des recommandations visant à améliorer la fiabilité, la performance et la durabilité des installations;
Participer à l’optimisation des opérations et au maintien d’un environnement fonctionnel et sécuritaire pour les occupants.
Profil recherché
DEP en électromécanique, mécanique industrielle, mécanique de machineries fixes ou dans une discipline connexe; toute combinaison équivalente de formation et d’expérience sera considérée;
Minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente en entretien de systèmes mécaniques ou électromécaniques;
Expérience de 3 à 5 ans en gestion ou coordination d’équipes de travail dans un rôle similaire;
Bonne connaissance des systèmes CVAC, du chauffage à l’eau, à la vapeur ou au gaz ainsi que des systèmes hydrauliques;
Connaissances en contrôle automatisé ainsi qu’en électricité et instrumentation de base;
Expérience avec un système de GMAO et bonne maîtrise de la suite Microsoft Office;
Être autorisé(e) à travailler au Canada;
Réussir les évaluations techniques, médicales et l’enquête de sécurité requises pour le poste;
Être disponible pour participer à une garde rotative à l’extérieur des heures normales de travail;
Démontrer un fort leadership, un excellent sens de l’organisation, de l’initiative et de la résolution de problèmes;
Posséder d’excellentes aptitudes en communication, en service à la clientèle et en travail d’équipe;
Faire preuve d’un engagement marqué envers la santé et la sécurité au travail.
Atouts :
Expérience dans le secteur du bâtiment;
Certifications SIMDUT, travaux en hauteur ou espaces clos.
Ce poste vous intéresse? Postulez dès maintenant! Notre équipe de recruteurs dynamique est prête à vous accueillir et à vous accompagner sur la voie de la réussite!
* * L'utilisation du genre féminin/masculin a été adoptée afin d'alléger la lecture du texte et n'a aucune intention discriminatoire
* Seules les candidatures retenues seront contactées.
Chez Adecco, notre objectif est simple: faire en sorte que l’avenir fonctionne pour tout le monde. Nous vivons nos valeurs — Passion, Collaboration, Inclusion, Courage et Clients au cœur; en favorisant un milieu de travail où la diversité est célébrée et où chaque voix compte. Nous encourageons les candidatures de personnes issues de tous horizons et identités. Ensemble, nous façonnons un avenir qui fonctionne pour tous.
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