• Réunion des ambassadeur.ice.s du Alberta

    Mercredi 29 juillet 2026 | 16h HAE | 14h HAR Le programme des ambassadeur.ice.s est une agglomération de groupes régionaux représentant les différents Fières partenaires de Fierté au travail Canada qui partagent les meilleures pratiques et stratégies visant à créer des environnements de travail favorables aux personnes 2SLGBTQIA+ Pour en savoir plus sur le programme et y faire partie, visitez le site https://prideatwork.ca/fr/programmes/le-programme-ambassadeurs/

  • Montreal ProFierté 2026

    5 août, 2026 | 16h00 á 21h00 HAE Présenté par Le Fonds Purge LGBT avec Desjardins Joignez-vous à nous le 5 août pour une soirée vibrante de connexion, de célébration et de communauté, animée par Fierté au travail Canada au cœur de Tio’tia:ke/Montréal. L’événement ProFierté Montréal vise à rassembler des personnes engagées à défendre et à promouvoir les droits humains des communautés 2SLGBTQIA+, dans leur milieu professionnel et au-delà. Que vous soyez professionnel·le, chercheur·se d’emploi, […]

  • Webinaire : FLOURISH séance d’information

    FLOURISH 2026 est un programme virtuel de huit semaines qui vise à développer les compétences nécessaires aux leaders des groupes de ressources pour employé.e.s (GRE*) 2SLGBTQIA+ pour être efficaces et réussir dans leur rôle. Les personnes qui dirigent des GRE 2SLGBTQIA+ ont d’excellentes possibilités de créer des changements pour le personnel bispirituel, queer et trans. Elles sont également confrontées à des défis très spécifiques dans les milieux de travail canadiens. Bien que le contenu du programme […]

  • Webinaire : FLOURISH séance d’information

    FLOURISH 2026 est un programme virtuel de huit semaines qui vise à développer les compétences nécessaires aux leaders des groupes de ressources pour employé.e.s (GRE*) 2SLGBTQIA+ pour être efficaces et réussir dans leur rôle. Les personnes qui dirigent des GRE 2SLGBTQIA+ ont d’excellentes possibilités de créer des changements pour le personnel bispirituel, queer et trans. Elles sont également confrontées à des défis très spécifiques dans les milieux de travail canadiens. Bien que le contenu du programme […]