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Webinaire : Passer le test – Offrir des opportunités de travail sécuritaires et accueillantes [Partenaires – français]

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  • Cet évènement est passé.

Webinaire : Passer le test – Offrir des opportunités de travail sécuritaires et accueillantes [Partenaires – français]

mars 22, 2023 @ 12:00 pm - 1:00 pm
  • « Webinaire : Diriger avec le cœur – Au-delà de l’argument commercial en faveur de la DEI [Partenaires – anglais]
  • Groupe de discussion : Les invalidités épisodiques en milieu de travail »

Le mercredi 22 mars 2023 de 12 h à 13 h HAE – cet événement est offert en exclusivité au personnel de nos organisations Fières partenaires et Partenaires communautaires.
Un sous-titrage simultané sera assuré par 3 Play Media Canada.

S’assurer qu’un environnement de travail est sécuritaire et inclusif envers les personnes 2SLGBTQIA+, ça commence bien avant l’arrivée en emploi d’une personne de la diversité sexuelle et de genre. Des systèmes doivent être mis en place, de nombreuses conversations doivent avoir lieu et plusieurs questionnements doivent avoir été adressés pour permettre à un.e employé.e 2SLGBTQIA+ de s’épanouir.

Lors de ce webinaire, Zakary-Georges Gagné (elle/il), coordonnatrice de l’engagement francophone du réseau Enchanté, partagera ses expériences personnelles liées à la recherche d’emploi en tant que personne non-binaire, trans-féminine et Crie, et ses expériences professionnelles concernant le renforcement de pratiques RH et de milieux d’emploi décoloniaux, anti-racistes, accessibles et inclusifs.

En passant par l’affichage de poste, le processus d’entrevue, les avantages sociaux, les formations offertes, la culture organisationnelle et les politiques internes, les participant.e.s pourront en apprendre davantage sur comment effectuer la révision de processus RH et d’une culture organisationnelle avec une lentille francophone et inclusive.

À la sortie de cet atelier, les participant.e.s auront appris sur :

  • le travail d’inclusion à faire avant même de recruter une personne 2SLGBTQIA+
  • l’expérience de recherche d’emploi d’une personne de la diversité sexuelle et de genre
  • des pistes de réflexion pour réviser les pratiques organisationnelles RH avec une lentille francophone, décoloniale et 2SLGBTQIA+
Présentation donnée par :
Zakary-Georges Gagné (elle/il), coordonnatrice de l’engagement francophone, Le réseau Enchanté

Zakary-Georges est une francophone non-binaire, trans-féminine et Crie. Originellement du Québec, Zakary réside désormais à Katarokwi, territoire traditionnel Anishinaabe, Haudenosaunee et Huron-Wendat, aussi connu sous le nom de Kingston, ON. Professionnellement, Zakary est la coordonnatrice de l’engagement francophone du réseau Enchanté et la présidente de l’organisme FrancoQueer.

En tant qu’organisatrice, bénévole, formatrice et artiste, Zakary dédie son travail à la communauté queer et trans en milieu linguistique minoritaire depuis son départ du Québec. Elle applique notamment une approche axée sur le bien-être des personnes issues de la diversité de genre, sexuelle et culturelle afin de contribuer au développement de communautés résilientes.

Registration for this event has closed.

Cet événement est exclusif aux employés de nos organisations Fières partenaires et Partenaires communautaires. Si vous souhaitez vous inscrire après la date limite, s’il vous plaît envoyez un courriel à info@prideatwork.ca.

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Détails

Date :
mars 22, 2023
Heure :
12:00 pm - 1:00 pm
Catégorie d’Évènement:
Webinar

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