Ville : Montreal, QC, Canada

Catégorie : Autre

Industrie : Utilité

Employeur : Énergir

Type de poste: Permanent, temps plein

Horaire de travail: 36,25 heures par semaine, du lundi au vendredi

Lieu : En mode hybride (télétravail et présentiel), basé au siège social de Montréal (1717 rue du Havre, Montréal)

Rejoindre Énergir, c’est :  

Intégrer une entreprise québécoise en croissance et solidement établie, leader du développement durable, classée au 2e rang du classement Best 50 Canadian corporate citizens en 2021   

Avoir accès à : 

De beaux avantages : Horaires flexibles, télétravail, vacances payées dès l’embauche, jusqu’à 10 jours additionnels de temps cumulé ! 

Une rémunération attractive: salaire avec boni annuel, régime de retraite à prestations déterminées, assurance collective ! 

Un poste stimulant : Un poste d’expertise où vous serez appelé à jouer un rôle essentiel quant à la prévention des dommages au infrastructures dans une optique de protection du public, de l’environnement et du maintien de la fiabilité du réseau!

Sommaire :

La personne titulaire du poste joue un rôle essentiel dans la stratégie de la prévention des dommages aux infrastructures visant à garantir la sécurité des infrastructures pour le public et l’environnement tout en assurant le maintien de la fiabilité d’approvisionnement en gaz naturel des clients.  

Pour ce faire, elle est responsable de faire le suivi des programmes de prévention, propose et voit à la réalisation des plans d’action et assure le respect des différentes normes en vigueur.

Par exemple, elle doit analyser les demandes de travaux dans les emprises du réseau transmission afin de transmettre les critères d’ingénierie à respecter. De plus, elle effectue le suivi de l’évolution de la hauteur de recouvrement sur les terrains agricoles, elle fait le suivi lors des patrouilles aériennes en communiquant avec le technicien pour discuter des points à surveiller et traite les anomalies identifiées.  La personne sera aussi garante de l’archivage des données des différents programmes et rédigera différents rapports annuels pour la réédition de compte, dont celui pour le programme de gestion d’intégrité. Cette personne sera aussi responsable de diriger un groupe solution portant sur les croisements d’égout, à travers ce mandat, elle devra identifier des moyens pour mitiger les risques associés.    

Impliquée dans des groupes de travail multidisciplinaires tel l’aménagement du territoire, le traitement des empiétements, le programme de sensibilisation des cédants elle sera appelée à partager son expertise dans le but d’arriver à un consensus d’équipe. 

Elle travaillera en collaboration étroite avec les conseillers en prévention des dommages, les conseillers en expertises immobilières et l’équipe transmission.  Elle sera aussi appelée à échanger avec des cédants pour discuter de certains enjeux, il est donc essentiel d’avoir beaucoup d’entregent.

Des déplacements occasionnels dans la province du Québec seront à prévoir en fonction des besoins opérationnels. Elle pourra également être appelée à participer à des conférences en Amérique du Nord. 

Talents recherchés :

• Joueur d’équipe dynamique manifestant beaucoup d’aisance dans ses relations interpersonnelles;
• Habileté reconnue à communiquer et influencer;
• Grande capacité d’adaptation et curiosité reconnue;
• Rigueur et sens développé de l’analyse et de la synthèse;
• Autonomie notamment en gestion documentaire, cueillette d’informations sur le terrain et dans les systèmes informatiques, répertoires, etc.
• Habileté reconnue à écrire des processus, mettre en place des outils de suivis

Exigences professionnelles:

• Baccalauréat en génie (idéalement mécanique, chimique ou industriel);
• Membre en règle de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
• Minimum de 5 années d’expérience pertinente dont 3 ans en gestion d’infrastructures de services publics ou industrielles;

Autres :

• Connaissances informatiques: SAP, ArcGIS .
• Disponibilité pour des déplacements quelques fois par année en Amérique du Nord;
• Niveau d’anglais : Avancé

Énergir souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi.

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