En raison de l’urgence de la période électorale actuelle, ce webinaire a été annulé car nous nous concentrons sur des efforts plus larges d’engagement du public – y compris la prochaine assemblée générale virtuelle de Momentum qui aura lieu le même jour (23 avril ; 18h00 à 20h00 EDT). Nous vous encourageons à participer à cette importante conversation.
Pour en savoir plus et vous inscrire à l’assemblée générale virtuelle de Momentum

Nous vous remercions de votre compréhension et de votre soutien.

Le mercredi 23 avril 2025 de 12 h à 13 h HAE – cet événement est offert en exclusivité au personnel de nos organisations Fières partenaires et Partenaires communautaires.

Rejoignez Colin Druhan, direction générale de Fierté au travail Canada, pour une séance interactive qui portera sur les réalités vécues par les personnes 2SLGBTQIA+ au Canada et dans le monde entier. Fort de plus de vingt ans de leadership en matière d’inclusion en milieu de travail et de collaboration avec des organisations populaires partout dans le monde, Colin offrira des perspectives nuancées sur la sécurité, la dignité et les privilèges. Cette séance permettra aux personnes participantes de se doter de stratégies concrètes pour lutter contre les inégalités systémiques et créer des milieux de travail plus sûrs et inclusifs.

Ce webinaire se déroule le même mois que la Journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail (28 avril) et propose des pistes de réflexion opportunes pour assurer la sécurité en milieu de travail, tant au niveau des risques physiques que des barrières systémiques qui affectent le personnel 2SLGBTQIA+. Les personnes participantes repartiront avec des outils pour promouvoir l’inclusion en tant que composante essentielle de la sécurité en milieu de travail.

Objectifs d’apprentissage :

• Explorer l’intersection des privilèges, des barrières systémiques et de la sécurité en milieu de travail.
• Apprendre des stratégies concrètes pour créer des environnements plus sûrs et inclusifs.
• Comprendre le contexte mondial de la défense des droits 2SLGBTQIA+ et la manière dont il informe les pratiques locales en milieu de travail.

Public cible :

• Responsables des RH
• Responsables de l’EDI
• Personnel d’encadrement supérieur ayant à cœur de favoriser des milieux de travail plus sûrs et inclusifs

Speaker:

Colin Druhan, direction générale, Fierté au travail Canada

Colin Druhan dirige Fierté au travail Canada depuis 2014 et a mené l’organisation à travers une croissance significative. Défenseur des initiatives communautaires, il siège actuellement au conseil d’administration de la Fondation Stephen Lewis, qui finance des initiatives locales de lutte contre le VIH et le sida en Afrique subsaharienne. Colin a été président de Volunteer Toronto, le plus grand centre de bénévolat du Canada, et il se consacre au service public. En 2020, il a été nommé DiverseCity Fellow par CivicAction, une reconnaissance qui souligne son dévouement à l’engagement civique inclusif. Originaire de Cole Harbour, en Nouvelle-Écosse, Colin a obtenu un baccalauréat en beaux-arts avec spécialisation en peinture de l’Université NSCAD, à Halifax. Il a perfectionné ses compétences en suivant des programmes de formation des cadres à la Rotman School of Management et à l’université Cornell. En 2020, il a suivi le programme Strategic Perspectives in Nonprofit Management à la Harvard Business School.

Accessibilité :

• Langue parlée : Anglais
• Traduction automatique : Anglais au français
• Sous-titrage fourni : Anglais et français
• Format : Virtuel (Zoom en mode webinaire)
• Type de participation : Les personnes participantes sont invitées à échanger via le chat (pas d’audio ni de vidéo)
• Veuillez vous inscrire et nous faire part de toute demande d’accessibilité supplémentaire ci-bas. Toute question peut être envoyée à events@prideatwork.ca.

Cet événement est exclusif aux employés de nos organisations Fières partenaires et Partenaires communautaires. Si vous souhaitez vous inscrire après la date limite, s’il vous plaît envoyez un courriel à events@prideatwork.ca.