Directeur(trice) principal(e) de la sécurité – Bureau du responsable de la sécurité des systèmes d’information (RSSI)
Ville : Vaughan
Catégorie : Technologies de l'information
Industrie : Finance
Employeur : KPMG
Chez KPMG, vous ferez partie d’une équipe diversifiée et dévouée de professionnels de la résolution de problèmes ayant un objectif commun : traduire l’information en occasions pour nos clients et nos communautés partout dans le monde.
En tant que membre clé de l’équipe Sécurité de l’information au Canada et relevant du RSSI, la personne titulaire du poste lui apporte le soutien dont il a besoin pour assurer la direction et la supervision des programmes de sécurité de l’information de KPMG au Canada. Elle travaille en étroite collaboration avec les équipes mentionnées ci-dessus et leurs leaders respectifs afin d’épauler le RSSI de KPMG au Canada pour ce qui est d’assurer la direction et la supervision du programme de sécurité du cabinet. Elle aide aussi le RSSI à mener à bien ses priorités en coordonnant les communications avec les principales parties prenantes et les équipes internes.
Ce que vous ferez
- Soutenir le programme et superviser l’exécution des priorités du RSSI.
- Collaborer étroitement avec les équipes GRC, les groupes responsables des plateformes, des opérations de sécurité et du programme de sécurité fédéral, les leaders en sécurité de l'information d’affaires et les équipes de STI, sur les priorités, les programmes, la stratégie, la transformation et les plans clés pour assurer une exécution efficace et efficiente à l’échelle du cabinet.
- Agir comme responsable de la gestion et du renforcement des relations entre les entreprises, les fournisseurs et les cabinets membres de KPMG, les principales parties prenantes du cabinet en ce qui a trait aux TI, à la sécurité, aux données, à la protection des renseignements personnels et à la gestion des risques, en vue d’appuyer l’ordre du jour du RSSI et de maintenir efficacement le programme de sécurité global.
- Gérer, coordonner et suivre toutes les communications mondiales et des cabinets membres au sein de divers groupes mondiaux de KPMG (groupe Sécurité de l'information mondiale ; groupe Qualité et gestion des risques, KPMG International ; etc.).
- Coordonner et gérer les échelons supérieurs du RSSI et obtenir les approbations appropriées.
- Formuler des recommandations pour améliorer l’efficacité, la rentabilité, la résilience et la maturité du programme de sécurité.
- Participer à des projets liés à la sécurité de l’information et à la protection des données, et en assurer la direction selon les besoins.
- Examiner et suivre l’avancement des projets importants liés à la sécurité de l'information et à la protection des données, de même que l’évolution de l’ensemble du portefeuille et des budgets.
- Élaborer, coordonner, examiner et présenter les rapports et mesures clés de gestion (indicateurs clés de performance et indicateurs de risques clés) sur les priorités stratégiques, les plans, les projets et les progrès en vue de suivre l’exécution et l’efficacité des programmes de sécurité généraux.
- Se tenir au fait des technologies émergentes et des tendances en matière de sécurité informatique et de protection des données.
Ce que vous apportez au rôle
- Connaissance approfondie de la fonction de Sécurité de l’information, des menaces et des vulnérabilités en matière de sécurité, et des solutions mises en œuvre pour se protéger contre ces risques.
- Capacité à exprimer des idées et à les présenter clairement aux spécialistes de la sécurité et aux dirigeants.
- Capacité à travailler avec des équipes multifonctionnelles et des parties prenantes à tous les niveaux pour faire progresser les initiatives clés.
- Excellente connaissance des cadres de contrôle de sécurité, notamment ISO 27001, NIST 800-53 et CIS.
- Très bonne compréhension des exigences en matière de sécurité des applications modernes dans des environnements à nuages multiples.
- De 8 à 10 ans d’expérience dans le domaine des TI, notamment en matière de gouvernance de la sécurité, de gestion des risques, d’architecture de sécurité, de conception de solutions sécurisées, de modèles DevSecOps (développement, sécurité, exploitation), de gestion de programmes, et d’opérations de sécurité dans un poste de direction.
- Sens aigu des affaires et capacité à comprendre le contexte des entreprises.
- Diplôme universitaire reconnu dans une discipline connexe.
- Au moins une des certifications suivantes : CISSP, CISM, CISA ou CRISC, un atout.
- Maîtrise de l’anglais au niveau professionnel (requis).
Ce poste requiert une maîtrise écrite et orale de l’anglais puisque la personne retenue pourrait être appelée à soutenir ses collègues ou d’autres parties prenantes anglophones ou à collaborer avec ces personnes.
Échelle salariale – Colombie-Britannique
L’échelle salariale de base prévue pour ce poste est de 93,500 $ à 159,000 $ et des primes pourraient s’y ajouter. La rémunération d’un candidat ou d’une candidate est établie en fonction de son emplacement, de ses connaissances, de ses compétences et de ses aptitudes. En plus de la rémunération, KPMG offre un programme d’avantages complet et concurrentiel.
Nous sommes là pour vous soutenir afin que vous puissiez donner le meilleur de vous-même.
Pour en savoir plus sur les avantages sociaux et le bien-être de KPMG au Canada, cliquez ici.
Nos valeurs, la façon KPMG
Intégrité, nous faisons ce qui est juste | Excellence, nous ne cessons jamais d’apprendre et de nous améliorer | Courage, nous pensons et agissons avec audace | Ensemble, nous nous respectons les uns les autres et puisons notre force dans nos différences | Pour le mieux, nous faisons en sorte que notre travail compte
KPMG au Canada souscrit fièrement au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et s’engage à offrir un environnement de travail respectueux, inclusif et sans obstacle, permettant ainsi à tous les membres de son personnel de se réaliser pleinement. Un effectif diversifié est la clé de notre réussite et nous croyons à notre mission qui vise à ce que vous soyez complètement vous-même au travail. Nous invitons tous les candidats qualifiés à se manifester et nous espérons que vous ferez de KPMG au Canada votre employeur de choix. Pour obtenir plus de renseignements sur l’Inclusion, diversité et équité au recrutement, cliquez ici.
Si vous avez des questions en matière d’accessibilité à l’emploi chez KPMG ou si vous désirez entamer une conversation confidentielle à propos de vos besoins personnels en matière d’accessibilité et de mesures d’aménagement pendant le processus de recrutement, nous vous encourageons à visiter notre page d’accessibilité.