Directeur ou directrice de district
Ville : Terrebonne
Catégorie : Full-time
Industrie : Finance
Employeur : Sun Life Financial
You are as unique as your background, experience and point of view. Here, you’ll be encouraged, empowered and challenged to be your best self. You'll work with dynamic colleagues - experts in their fields - who are eager to share their knowledge with you. Your leaders will inspire and help you reach your potential and soar to new heights. Every day, you'll have new and exciting opportunities to make life brighter for our Clients - who are at the heart of everything we do. Discover how you can make a difference in the lives of individuals, families and communities around the world.
Job Description:
Le principal objectif du directeur ou directrice de district consiste à élaborer et à exécuter des plans visant la croissance d’affaires durables pour le district, à aligner les activités sur les objectifs globaux de Distribution Financière Sun Life (DFSL) et de la région, et à veiller à ce que les pratiques commerciales soient conformes afin de fournir une expérience Client de premier ordre.
Les fonctions
Travailler avec le vice-président régional pour élaborer et exécuter des plans d’affaires annuels globaux et axés autant sur l’assurance que sur la gestion de patrimoine (croissance des ventes, résultats financiers, productivité, engagement des Clients, plans AFSV, paramètres en matière de gouvernance, etc.) et transmettre les cibles et les objectifs au niveau du district
Surveiller les cibles commerciales et réorienter les activités au besoin
Mettre en place des tactiques pour augmenter le revenu (primes et des versements à des produits de gestion de patrimoine) ainsi que la base de Clients tout en favorisant activement l’amélioration des compétences, des connaissances et de l’efficacité des conseillers
Adopter les nouveautés sur les plans des ressources et des services et s’assurer d’une utilisation adéquate de ceux-ci par les directeurs et les conseillers
Les aptitudes pour réussir
Diplôme universitaire et au moins 5 ans d’expérience pratique et de responsabilités croissantes, ou combinaison équivalente d’études et d’expérience
Permis en assurance de personnes valide dans les provinces où se trouvent les centres financiers
Réussite du cours à l’intention des directeurs de succursale et compétences nécessaires pour s’inscrire comme directeur de succursale en fonds communs de placement auprès de la commission des valeurs mobilières applicable
Statut en règle auprès des organismes de réglementation applicables
Détention d’un titre professionnel dans les services financiers, un atout
Autre formation de l’industrie, un atout
Sens des affaires, connaissance approfondie des produits (assurance et gestion de patrimoine) et compréhension du marché, de la concurrence et de l’industrie en général
Solides aptitudes pour la vente et le développement des affaires
Aptitude à convaincre et à interagir à tous les échelons de l’organisation
Connaissance approfondie des exigences applicables en matière de réglementation, de surveillance et de contrôle de la conformité
Aptitudes pour la résolution de problèmes, l’analyse et la prise de décision, et capacité à établir un consensus
Bonnes aptitudes en encadrement et en gestion du rendement
Excellentes aptitudes pour la communication (orale comme écrite) et capacité à convaincre et à négocier
Bilinguisme (français, anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit) nécessaire en raison des interactions fréquentes avec des collègues ou partenaires internes anglophones et francophones à l’échelle canadienne ou mondiale.
Engagement à l’égard du perfectionnement personnel et professionnel
Compétences reconnues pour sa capacité à diriger, à influencer et à mettre en œuvre des stratégies d’affaires exigeant la connaissance et la compréhension de l’industrie des services financiers
Les avantages pour vous
Travail collectif, valeurs communes et milieu encourageant la croissance et la réussite.
Un programme d’assurance collective à la carte dès votre premier jour de travail pour répondre à vos besoins et à ceux de votre famille.
Nous sommes fiers de faire partie de la liste des meilleurs lieux de travail au pays en 2024 selon Great Place to Work.
Nous avons aussi été nommés parmi les meilleurs lieux de travail pour les femmes et les meilleurs lieux de travail avec les équipes de direction les plus fiables.
Joignez-vous à l’un de nos nombreux réseaux d’inclusion. Ces groupes dirigés par des Employés bénévoles ont pour mandat de créer des liens, de promouvoir l’inclusion et de former une communauté solidaire.
Les dons de bienfaisance et notre programme Vous donnez Nous donnons vous permettent de redonner à la collectivité. Dans de nombreux cas, nous égalerons vos dons.
The Base Pay range is for the primary location for which the job is posted. It may vary depending on the work location of the successful candidate or other factors. In addition to Base Pay, eligible Sun Life employees participate in various incentive plans, payment under which is discretionary and subject to individual and company performance. Certain sales focused roles have sales incentive plans based on individual or group sales results.
Diversity and inclusion have always been at the core of our values at Sun Life. A diverse workforce with wide perspectives and creative ideas benefits our clients, the communities where we operate and all of us as colleagues. We welcome applications from qualified individuals from all backgrounds.
Persons with disabilities who need accommodation in the application process or those needing job postings in an alternative format may e-mail a request to thebrightside@sunlife.com.
At Sun Life we strive to create a flexible work environment where our employees are empowered to do their best work. Several flexible work options are available and can be discussed throughout the selection process depending on the role requirements and individual needs.
We thank all applicants for showing an interest in this position. Only those selected for an interview will be contacted.
Salary Range:
105,000/105 000 - 175,000/175 000Job Category:
Sales - SIPPosting End Date:
24/09/2024