Tarificateur(trice) groupe principal(e)
Ville : Montreal
Catégorie : Full-time
Industrie : Finance
Employeur : Sun Life Financial
Vous êtes unique, comme le sont votre parcours, votre expérience et votre façon de voir les choses. Ici, on vous encourage et on vous motive à donner le meilleur de vous-même, et on vous donne les moyens de le faire. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques – experts dans leur domaine – qui sont impatients de partager leurs connaissances avec vous. Vous aurez des gestionnaires inspirants qui vous aideront à développer votre potentiel et à atteindre de nouveaux sommets. Chaque jour, vous aurez de nouvelles occasions de rendre la vie de nos Clients plus radieuse – ils sont au cœur de tout ce que nous faisons. Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des gens, des familles, des collectivités – ici et partout dans le monde.
Description de poste:
Emplacement : hybride
Sun Life est à la recherche d'un(e) Tarificateur(trice) Groupe expérimenté(e). Le(la) candidat(e) retenu(e) sera responsable de la sélection du risque et de la détermination des prix notamment pour les bénéfices d'Assurances Collectives d'assurance Vie, Invalidité, Santé Complémentaire, Soins Dentaires et Maladies Graves. Ceci inclut les renouvellements de notre en vigueur, fournir impact tarifaire et conseils relativement aux changements de régime, ainsi que l'évaluation des appels d'offres. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe du Développement des Affaires afin d'atteindre nos objectifs de ventes et de profitabilité tout en rencontrant les besoins de notre clientèle.
Les fonctions
- Effectuer des renouvellements, soumissions et répondre à des requêtes de nos clients dans les délais de service établis;
- Développer une compréhension approfondie de nos Produits et Services, nos paramètres de Tarification, systèmes et outils, nos méthodologies de détermination des prix et du marché;
- Évaluer le risque et déterminer le prix, les paramètres financiers et contractuels de l'offre d'Assurance Collectives de Sun Life
- Développer une compréhension administrative, contractuelle et légale de l'environnement de l'Assurance Collective;
- Bâtir de fortes relations avec notre équipe du Développement des Affaires, travaillant en partenariat avec eux à la vente des renouvellements et soumissions;
- Travailler avec l'équipe de Développement des Affaires afin de s'assurer d'une compréhension claire de nos clients, leurs besoins et leurs profils de risque respectifs;
- Aspirer à rencontrer les besoins du client, incluant la recherche de solutions créatives et éclairées aux problèmes affectant le risque et le coût de leur régime d'Assurance Collective.
Les aptitudes pour réussir
- Un minimum de 5 ans d'expérience en Assurance Collective;
- Bilinguisme (français, anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit) nécessaire pour répondre aux appels provenant des clients anglophones et francophones à l’échelle canadienne ou mondiale;
- D'excellentes aptitudes numériques et analytiques;
- Une approche réfléchie à la prise de décision incluant l'utilisation de votre jugement face à des situations uniques;
- Un esprit porté vers les solutions équilibrées entre profits et croissance;
- Une curiosité envers nos clients et leurs besoins, ayant toujours en tête la créativité de faire le mieux pour eux et pour Sun Life;
- Une habileté à négocier et prendre des décisions rapidement;
- Une habileté à travailler efficacement avec la suite Microsoft Office (dont une expertise en Excel);
- Être hautement organisé et excellent en gestion du temps;
- Habilité à travailler de manière autonome tout en contribuant à l'esprit et aux résultats de l'équipe;
- Excellentes aptitudes interpersonnelles et collaboratives;
- Habileté à expliquer clairement vos décisions, tant à l'écrit que verbalement.
Pourquoi se joindre à nous, sous le soleil?
- Des occasions de prendre en main votre carrière, d’apprendre en continu, d’acquérir des habiletés et de croître grâce à des programmes, à de l’encadrement, et plus;
- Un environnement qui favorise la formation, le perfectionnement et l’amélioration continue;
- Des opportunités de progression de carrière en Tarification Groupe, mais aussi au-delà, à l'intérieur de la Sun Life;
- Un environnement collaboratif et interactif, axé sur le travail d’équipe;
- Un programme d’assurance collective à la carte dès votre premier jour de travail pour répondre à vos besoins et à ceux de votre famille.
L’échelle du salaire de base est pour l’emplacement principal du poste affiché. Elle peut varier selon l’emplacement du candidat sélectionné et d’autres facteurs. En plus du salaire de base, les employés admissibles de la Financière Sun Life participent à différents programmes de rémunération incitative, dont le montant octroyé est discrétionnaire et dépend du rendement de l’employé et de la compagnie. Certains postes de vente participent à des programmes de rémunération incitative basés sur les résultats de vente individuels ou de groupe.
Depuis toujours, la diversité et l'intégration sont au cœur des valeurs de la Financière Sun Life. Nous croyons qu'un effectif diversifié ayant des points de vue variés et des idées créatives est avantageux pour nos clients, pour les collectivités où nous exerçons nos activités, ainsi que pour nous tous, en tant que collègues. Nous accueillons avec enthousiasme les candidatures de personnes compétentes provenant de tous les horizons.
Les personnes handicapées ayant besoin de mesures d'adaptation pour présenter leur candidature et celles qui doivent consulter les offres d'emploi sur un support de substitution peuvent envoyer leur demande par courriel à l'adresse ‘thebrightside@sunlife.com’.
À la Sun Life, nous voulons créer un environnement de travail flexible où nos employés sont outillés pour donner le meilleur d’eux-mêmes. Nous offrons plusieurs options de travail flexibles selon les exigences du poste et les besoins individuels. N’hésitez pas à en discuter pendant le processus de sélection.
Nous remercions tous les candidats de l'intérêt manifesté pour ce poste. Nous ne communiquerons qu'avec les personnes qui auront été retenues pour passer une entrevue.
Échelle salariale:
54,300/54 300 - 88,300/88 300Catégorie d'emploi:
Tarification - GroupeFin de l'affichage:
25/09/2024