Développeur(se) tests automatisés principal(e)
Ville : Montréal, Québec
Catégorie : Technologie
Industrie : Insurance
Employeur : Intact Financial Corporation
Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons de mieux : aider les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. En vous joignant à notre équipe, vous contribuerez à ces efforts aux côtés de gens expérimentés et passionnés.
Intégrez un milieu où vous disposerez des ressources nécessaires pour apprendre et évoluer, en plus d’être valorisés pour qui vous êtes : chez Intact, la diversité est une force. Vous pouvez compter sur nous pour vous aider à atteindre vos objectifs avec des outils, des possibilités et de la flexibilité. C’est notre promesse aux employés.
Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.
Poursuivez votre lecture pour découvrir comment vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.
À propos du poste
À propos du poste
Nous sommes à la recherche d'un développeur(see) de tests automatisés principal(e), hautement qualifié et expérimenté, pour rejoindre notre équipe. Le ou la candidat(e) idéal(e) sera responsable de la conception, du développement et de l'exécution de scénarios de tests automatisés afin d'assurer la meilleure qualité de nos produits logiciels. Ce rôle nécessite une compréhension approfondie des cadres de test, des outils d'automatisation et des meilleures pratiques en matière de tests de logiciels.
Ce que vous ferez ici :
Vous êtes responsable de la conception, du développement et de la maintenance de scénarios de tests automatisés robustes et évolutifs pour les tests fonctionnels, de régression et de performance.
Vous êtes responsable de la mise en place et de l'exploitation des systèmes de gestion de l'information et de la communication (GED).
Identifier, documenter et suivre les anomalies et les problèmes jusqu'à leur résolution.
Mettre en œuvre des canaux d'intégration et de déploiement continus (CI/CD) pour automatiser le processus de test.
Effectuer des revues de code et fournir un mentorat aux développeurs juniors en automatisation des tests.
Se tenir informé des tendances de l'industrie et des avancées en matière d'outils et de techniques d'automatisation des tests.
Développer et maintenir des cadres et des outils d'automatisation des tests afin d'améliorer l'efficacité et l'efficience.
Analyser les résultats des tests, générer des rapports de test et fournir des informations aux parties prenantes.
Veiller au respect des meilleures pratiques et des normes en matière de tests de logiciels et d'assurance qualité.
Ce qu'il vous faut :
Diplôme universitaire en informatique, en ingénierie ou dans un domaine connexe.
Plus de 5 ans d'expérience dans le développement de l'automatisation des tests.
Maîtrise des langages de programmation tels que Java, Python, C# ou JavaScript.
Forte expérience des outils d'automatisation des tests tels que Selenium, Appium, JUnit, TestNG ou similaires.
Expérience avec des outils CI/CD tels que Jenkins, GitLab CI, ou CircleCI.
Solide compréhension du cycle de développement logiciel (SDLC) et des méthodologies Agile.
Excellentes compétences en matière de résolution de problèmes et souci du détail.
Solides compétences en matière de communication et de relations interpersonnelles.
Capacité à travailler de manière indépendante et au sein d'une équipe.
Une expérience des outils de test de performance tels que JMeter ou LoadRunner est un atout.
Une bonne connaissance des plateformes infonuagique (AWS, Azure, GCP) est un atout.
Bilingue (anglais/français) - Nécessite d’interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays
Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d'avoir l'autorisation de travailler au Canada.
#LI-Hybrid
Ce que nous offrons
En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :
Un régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès
Un régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50 % des actions nettes achetées
Un régime de retraite et d’avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels
Des aménagements de travail flexibles
La possibilité d'acheter jusqu'à cinq jours de congé supplémentaires chaque année
Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif
Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues
Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants
Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement
Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement
Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant
Égalité d'accès à l'emploi
Chez Intact, nous valorisons la diversité et créons un milieu de travail inclusif et accessible où tous se sentent appréciés, respectés et écoutés.
Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.
Cliquer ici pour d’autres informations importantes sur le processus d’embauche, y compris la vérification des antécédents, les candidats internes et le droit de travailler au Canada.
Si vous travaillez pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler au moyen de Contact Pour vous.