Ville : Québec, Québec

Catégorie : Souscription

Industrie : Insurance

Employeur : Intact Financial Corporation

Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons de mieux : aider les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. En vous joignant à notre équipe, vous contribuerez à ces efforts aux côtés de gens expérimentés et passionnés.
 
Intégrez un milieu où vous disposerez des ressources nécessaires pour apprendre et évoluer, en plus d’être valorisés pour qui vous êtes : chez Intact, la diversité est une force. Vous pouvez compter sur nous pour vous aider à atteindre vos objectifs avec des outils, des possibilités et de la flexibilité. C’est notre promesse aux employés.

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

Poursuivez votre lecture pour découvrir comment vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

À propos du poste

Nous sommes actuellement à la recherche d'un Souscripteur en assurance Agricole (niveau junior, intermédiaire ou senior selon votre bagage d'expérience) pour notre équipe des lignes spécialisées.

Vous aurez à effectuer la souscription de risques de complexités diverses (selon le niveau du poste) en assurance Agricole, de manière à contribuer à la rentabilité du portefeuille d'assurance. Vous aurez à créer des occasions de vente en développant et en entretenant de bonnes relations avec les courtiers. Vous travaillerez en collaboration avec nos courtiers afin de trouver des solutions pour protéger les agriculteurs.

Ce que vous accomplirez chez nous :

• Fournir un soutien et guider les courtiers sur les politiques de souscription en répondant à leurs demandes (principalement au téléphone)

• Analyser les demandes de soumissions, renouvellements et modifications en prenant la décision appropriée qui tient compte des besoins du client et des normes de souscription établies. Proposer des choix et des solutions novatrices

• Participer à des visites des courtiers, des rencontres de l'industrie de l'assurance et des activités de marketing dans le but d'appuyer le développement des relations avec les courtiers

• Faire des recommandations afin d'améliorer et d’accroître l'efficacité du service

• Agir en tant que professionnel de l’assurance de dommages reconnu pour son expertise dans une organisation hautement respectée et reconnue comme chef de file de l’industrie

• Évoluer au sein d’une équipe professionnelle qui, tout comme vous, a le souci d’offrir un service d’excellence reconnu dans le réseau

Ce que vous mettrez à profit :

• Expérience de travail dans un rôle similaire en assurance des entreprises, préférablement chez un assureur et en assurance Agricole

• Connaissance de la souscription et de la tarification des risques et contrats du secteur, des marchés d’assurance et de réassurance

• Détenir le titre de PAA/FPAA ou être sur le point de l'obtenir est considéré comme un atout

• DEC ou AEC en assurance de dommages (un atout)

• Capacité à favoriser le changement et à être un leader positif

• Sens de l'initiative et capacité de travailler sous pression

• Capacité à développer et à maintenir d'excellentes relations d'affaires avec le réseau de courtage. Être à l'affût des tendances du marché ayant un impact sur notre industrie

• Être créatifs dans la recherche de solutions et autonome dans la prise de décisions

• Excellentes habiletés interpersonnelles de communication et de collaboration

• Capacité d'analyse et de synthèse

• Vous êtes à l'aise de naviguer avec différents systèmes/outils informatiques tout en étant au téléphone avec nos courtiers

• Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d’avoir l’autorisation de travailler au Canada

#LI-hybrid

Ce que nous offrons

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :

• Un régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès

• Un régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50 % des actions nettes achetées

• Un régime de retraite et d’avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels

• Des aménagements de travail flexibles

• La possibilité d'acheter jusqu'à cinq jours de congé supplémentaires chaque année

• Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif

• Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues

• Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants

• Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement

• Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement

• Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant

Égalité d'accès à l'emploi

Chez Intact, nous valorisons la diversité et créons un milieu de travail inclusif et accessible où tous se sentent appréciés, respectés et écoutés.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Cliquer ici pour d’autres informations importantes sur le processus d’embauche, y compris la vérification des antécédents, les candidats internes et le droit de travailler au Canada.

Si vous travaillez pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler au moyen de Contact Pour vous.