City : 2323 duParc Technologique Blvd

Category : Autre

Industry : Healthcare

Employer : GSK

Afin de faciliter la lecture du présent texte, nous avons employé le masculin comme genre neutre.

Technicien Relation de Travail (Stagiaire)

Statut : 1 poste temporaire (possibilité de prolongation) - Pour étudiant au Baccalauréat ou Maitrise en Relations industrielles – doit encore être aux études

Durée : 4 mois (1 mai, 2023 à 1 septembre, 2023)

Possibilité de prolongation à temps partiel (selon vos disponibilités)

Salaire : de 20.62$ à 28.87$ de l’heure, en fonction de vos crédits complétés

Horaire : Jour 8h30-16h45 / 37,5 heures/semaine - Adaptation des horaires et possibilité de télétravail en partie

Supérieur immédiat : Karine Deschênes | LinkedIn Conseillère principale, relations de travail

Objectif du poste
Le stagiaire sera activement impliqué dans la préparation de la négociation collective, et ce, en partenariat avec conseillère principale aux relations de travail et la directrice RH.

Renseignements détaillés (vos responsabilités) :

• Préparer des tableaux de comparable entre plusieurs conventions collectives notamment sur le monétaire, avantages sociaux et autres conditions de travail.
• Faire une analyse complète des règlement grief, des attentes de principe et des lettres d’entente survenu dans la durée la présente convention collective et ajuster les textes de convention collective afin de prévenir tout oubli durant la prochaine négociation.
• Coanimer des ateliers de préparation de négociation avec des équipes de gestions sur des enjeux précis et concilier les notes de rencontres.
• Aller chercher sur le marché les bonnes pratiques sur certains enjeux de notre organisation
• Préparation des présentations et sur différents outils de travail.
• Pour l’évaluation des emplois :  aider à planifier les rencontres avec les employés et les gestionnaires. Participer à la révision des descriptions de poste et agir comme secrétaire du comité afin que la documentation soit conforme.

Pourquoi vous?

Qualifications de base :

Nous sommes à la recherche d’un ou d’un professionnel(le) possédant les compétences requises ci-dessous pour atteindre nos objectifs :

• Étudiant au Baccalauréat ou Maitrise en Relations industrielles – doit encore être aux études
• Maîtrise de la langue française
• Outils informatiques suite Office
• Avoir complété certains cours pertinents : négociation de convention collective, évaluation des emplois, droit du travail, etc.

Compétences privilégiées :

Les caractéristiques suivantes sont un atout :

• Expérience de travail ou de stage en milieu syndiqué sera considéré comme un atout
• Capacité à se conformer à un environnement contrôlé de niveau pharmaceutique
• Culture « bon du premier coup »
• Esprit d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes
• Excellentes habiletés de communication et d’organisation
• Esprit d’équipe

Avantages du Poste

• Si vous avez un projet de recherche, GSK vous accompagnera volontiers aux différentes étapes de votre projet et à son tutorat.
• Belle équipe de travail (+/- 8 collègues dans l’équipe)
• Adaptation des horaires possibles selon les cours
• Possibilité de télétravail en partie
• Cafétéria sur place
• Salle d’entrainement gratuit pour les employés
• Accessible en transport en commun
• Stationnement sans frais

#LI-GSK

Pourquoi travailler chez GSK?

Réunir science, talent et technologie pour prendre ensemble une longueur d’avance sur la maladie. 

GSK est une société biopharmaceutique mondiale qui a pour ambition d’unir la science, la technologie et le talent en vue d’avancer ensemble pour vaincre la maladie. Nous souhaitons ainsi avoir un effet positif sur la santé de milliards de personnes, générer un rendement plus élevé et plus durable pour les actionnaires et être une société où nos employés s’épanouissent. C’est en assurant non seulement le traitement, mais la prévention de la maladie que nous avançons ensemble vers notre objectif d’améliorer la santé de 2,5 milliards de personnes  
dans le monde au cours des 10 prochaines années.  

Notre succès repose incontestablement sur nos employés. Bien que notre ambition d’avancer ensemble pour vaincre la maladie vise le bien-être des patients et la satisfaction de nos actionnaires, elle a également pour but de faire de GSK un endroit où nos employés peuvent s’épanouir. Nous voulons que GSK soit un endroit où les gens se sentent inspirés, encouragés et inspirés pour offrir le meilleur d’eux-mêmes. Un endroit où ils peuvent être eux-mêmes, se sentir acceptés, valorisés et intégrés. Où ils peuvent continuer à s’épanouir et à améliorer leur bien-être. Alors, si vous partagez notre ambition, joignez-vous à nous pour cette aventure passionnante  
pour que nous puissions avancer ensemble. 

Pour de plus amples renseignements :  

Rapport annuel 2021 (en anglais) 

GSK est un employeur qui prône l'égalité des chances et s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à postuler à nos offres d'emploi. GSK s'engage à tenir compte des besoins des personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un logement à n'importe quel stade de la procédure de candidature ou si vous souhaitez plus d'informations sur nos politiques de logement, veuillez nous contacter à l'adresse canada-recruitment@gsk.com. Merci de ne pas envoyer votre curriculum vitae à cette adresse électronique et de postuler via la procédure de candidature en ligne pour ce poste.

En tant qu’entreprise axée sur la santé et la science, GSK est résolue à suivre les recommandations énoncées par Santé Canada et à prendre toutes les mesures nécessaires pour aider à freiner la propagation de la COVID-19, ce qui comprend la vaccination contre la COVID‑19. Nous croyons fermement que c’est la meilleure façon d’aider à protéger ceux qui nous importent le plus : nos employés, les membres de nos familles et de nos collectivités, ainsi que les patients et les consommateurs que nous servons. À cette fin, nous avons pris une mesure de taille pour assurer la sécurité de nos employés pendant cette crise mondiale de santé publique.

Ainsi, seuls les employés entièrement vaccinés contre la COVID-19 peuvent se rendre à nos bureaux de Mississauga et de Laval (Montréal). De plus, tous les employés en contact direct avec les clients qui, dans le cadre de leur travail, fréquentent des établissements de soins de santé comme les hôpitaux, les pharmacies ainsi que les cabinets de médecins et de dentistes devront être entièrement vaccinés contre la COVID-19. Malgré ce qui précède, les employés peuvent demander une mesure d’adaptation pour des motifs liés aux droits de la personne, y compris des problèmes de santé ou des croyances religieuses. La santé et la sécurité de nos employés demeurent l’une de nos grandes priorités.

Avis important aux agences de placement ou de personnel

GSK n'accepte aucune candidature référée par une agence de placement ou de personnel sur ce site. Toutes les agences de placement ou de personnel sont tenues de transmettre de telles références au Service des ressources humaines ou d'approvisionnement de GSK pour obtenir préalablement une autorisation écrite lui permettant soumettre une candidature en réponse à une offre d'emploi de GSK. Cette autorisation préalable est une condition essentielle à toute entente (verbale ou écrite) à ce sujet entre une agence de placement ou de personnel et GSK. En l'absence de toute autorisation écrite en ce sens, toute démarche entreprise par une agence de placement ou de personnel sera considérée avoir été faite sans le consentement ou sans entente contractuelle liant l'agence de placement ou de personnel et GSK. Le cas échéant, GSK ne sera pas responsable de tous frais découlant de telles démarches ou de tous frais associés à quelque candidature qu'une agence de placement ou de personnel aurait pu afficher sur ce site.