City : Montreal, QC, CA, H3A3L6

Category : Business Operations Specialist

Industry : Finance

Employer : Scotiabank

Requisition ID: 175677

Join a purpose driven winning team, committed to results, in an inclusive and high-performing culture.

General Accountability

The Senior Manager Risk Management works closely with the Director Risk Management. There will be a significant level involvement with both Roynat’s core and non-core lending and investing activities.

The Senior Manager Risk Management is responsible for contributing to the profitable growth and quality of the credit portfolio as assigned. He/she has responsibility adjudicate on credits within the Credit Authority Levels established for company policy and recommends credits in excess of his/her limits. The Senior Manager Risk Management provides strong direction to the District Offices in terms of management of risk through regular monitoring and reporting, and he/she is expected to provide or recommend corrective action on problem accounts, as appropriate.

Reporting Relationship

Director Risk Management

Specific Accountabilities

1. Contribute to the profitable growth and quality of Roynat’s portfolio by:

• ensuring loan losses and portfolio profile are managed within prescribed limits;
• authorizing/declining applications for credit proposals within established criteria including:
  • Term credits
  • Subordinated Debt Credits
  • Recommendation of equity investments as required

• providing guidance and counsel to District offices on quality of submission, analysis, presentation;

• recommending credits/investments in excess of limits to Senior Credit Committee;

• providing strong direction to District Offices in terms of management of risk and maximization of equity gains through regular reporting and monitoring;

• providing/recommending action on problem accounts.

2. Providing high quality support on credit proposals by:

• analyzing and providing recommendations on applications that meet criteria;

• assisting field staff in structuring proposals to meet client’s and Roynat’s objectives;

• closely monitoring Roynat’s portfolio;

• proactively bringing forward recommendations for problem accounts;

• recommending sound strategies to maximize exit values.

3. Develop and maintain sound credit management practices by:

• ensuring thorough investigations and accurate analysis of proposals are completed;

• ensuring the preparation of comprehensive credit presentations;

• ensuring all accounts are being monitored for conformity to guidelines, terms and conditions, and arrears and problems are effectively controlled;

• ensuring knowledge of mezzanine/equity is consistently updated and increased to provide greater support to the District Offices;

• completing courses and attending seminars to ensure general knowledge of equity markets, industry trends, etc is maintained and up-to-date.

• Participating and/or providing ‘in-house’ coaching on credit administration and credit  presentations and  providing direction to staff

• other duties as assigned.

Complexity of Position/Knowledge Required

This is a mid level management position within the Risk Management Group.  Ideally, the position requires an individual with an undergraduate university degree in commerce, business administration, finance, or accounting, together with a minimum of five years of related business financing, corporate finance, merchant banking, or direct business experience.  A graduate or professional degree would be a significant enhancement.

The incumbent requires a thorough knowledge of credit and administration policies and procedures.  Excellent initial assessment, credit and administrative skills are a must.  The individual is a leader with a high degree of technical expertise and has the ability to analyze proposals and make sound decisions in managing a portfolio of loans and investments.  The individual is required to make/recommend credit/investment decisions, as necessary, in accordance with Roynat’s Credit Risk Policies Authorizing Levels as set out from time to time.

The Senior Manager must have a broad knowledge of the businesses and industries in which clients and prospects operate and in which he/she is required to make credit/investment decisions.  A comprehensive understanding of legal, tax, environmental, and bankruptcy and insolvency legislation is also required.

Finally, the individual must have excellent communication skills in order to interact effectively with a broad range of business contacts and professionals.

Key Requirements:

• Extensive knowledge of complex deal structures, financing products and services
• Good experience in risk assessment and financial analysis
• Awareness of differing regional tax, legal structures
• Provide leadership to all District Office staff in due diligence, assessment, structuring, training and administrative responsibilities.
• Computer literacy especially in the use of monitoring systems to assist in the administration of loan and investment portfolio.
• Demonstrated skills in problem solving, structuring, and pricing credits, and managing and collecting problem accounts.

Responsabilités générales

Le Directeur principal, Gestion du risque travaille en étroite collaboration avec le Vice-président et directeur, Gestion du risque - Région du Québec. L’implication du Directeur principal, Gestion du risque est significative dans les activités de financement et d’investissement, traditionnel ou non.

Le Directeur principal, Gestion du risque a la responsabilité de contribuer à la croissance de rentabilité et à l’amélioration de la qualité du portefeuille de crédits qui lui sera attribué. Il ou elle est responsable d’autoriser des crédits conformément aux filières d’autorisation établies et de recommander des crédits supérieurs à ses limites. Le Directeur principal, Gestion du risque est en mesure d’insuffler une direction ferme aux succursales en termes de gestion du risque par des suivis réguliers et la rédaction de rapports. De même, il ou elle doit prendre ou recommander des actions correctives aux comptes problèmes.

Superviseur immédiat

Vice-président et directeur Gestion du risque – Région du Québec

Responsabilités spécifiques

1. Participer à la croissance de rentabilité et à l’amélioration de la qualité du portefeuille de prêts et d’investissements de Roynat. Entre autres,

• s’assurer que les pertes sur prêts et le profil du portefeuille soient administrés dans les limites prescrites;
• autoriser ou décliner des demandes de crédits conformément aux critères établis sous forme de :
  • prêt à terme
  • dette subordonnée
  • recommandations d’investissements par participations au capital au NEG/Senior Credit Committee (SCC).

• donner des conseils et directives aux succursales sur la qualité des demandes de crédits, de l’analyse et de la présentation;

• recommander au SCC des crédits et des investissements lorsqu’ils sont supérieurs aux limites;

• être en mesure de guider adéquatement les succursales en termes de gestion du risque et d’optimisation des gains en capital de risque au moyen de rapports et de suivis réguliers;

• prendre action et/ou recommander des actions à l’égard des comptes problèmes.

2. Assurer un soutien de première qualité en matière d’investissements de banque d’affaires. Entre autres,

• analyser et faire des recommandations sur des demandes de crédits et participations au capital qui rencontrent les critères;

• aider le personnel d’investissement à structurer des montages financiers (prêts et participations au capital) pour rencontrer les objectifs de la clientèle et de Roynat;

• surveiller de près le portefeuille d’investissements de Roynat;

• recommander de façon proactive des solutions pour la gestion de comptes problèmes;

• recommander des stratégies judicieuses pour maximiser les valeurs de sortie.

3. Développer et appliquer des pratiques appropriées en gestion de risque. Entre autres,

• s’assurer que des enquêtes approfondies et des analyses précises des demandes soient complétées;

• s’assurer que les présentations de demandes de crédits soient détaillées;

• s’assurer que le suivi de tous les comptes soit conforme aux lignes directrices et termes et conditions et appliquer des interventions efficaces pour remédier aux retards et problématiques;

• s’assurer que les connaissances en matière de participations au capital et de prêts mezzanine soient continuellement mises à jour et améliorées pour offrir un meilleur soutien aux succursales;

• suivre des formations et participer à des séminaires pour maintenir et mettre à jour ses connaissances générales en ce qui a trait au marché des capitaux, aux tendances des industries, etc.

• participer à des formations et/ou en donner à l’interne sur l’administration des prêts et présentations des demandes de crédits ainsi que fournir des directives au personnel;

• autres responsabilités telles qu’elles pourront être assignées.

Complexité du poste/Connaissances requises

Il s’agit d’un poste de niveau intermédiaire au sein du Groupe de gestion du risque. Idéalement, le poste exige un diplôme universitaire de premier cycle en commerce, administration des affaires, finances ou économie, jumelé à un minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente en financement d’entreprises, banque d’affaires ou contacts d’affaires directs. Un diplôme ou titre professionnel serait un atout certain.

Le titulaire du poste possède une connaissance approfondie des procédures et politiques en matière de gestion de crédits et d’administration. D’excellentes aptitudes en évaluation, crédits et administration sont essentielles. Il ou elle démontre des qualités de leader doté d’une expertise technique de haut niveau et d’une habileté à analyser des demandes et prendre des décisions judicieuses dans l’administration d’un portefeuille de prêts et d’investissements. Le titulaire doit prendre ou recommander des décisions de crédits et d’investissements, si nécessaire, conformément à la filière d’autorisation en gestion du risque de Roynat en vigueur.

Le Directeur principal, Gestion du risque démontre une connaissance approfondie des différents types d’entreprises et d’industries dans lesquels nos clients et prospects opèrent et pour lesquels le titulaire est requis de prendre des décisions de crédit et d’investissement. Une compréhension générale des domaines juridique, fiscal, environnemental ainsi que de la réglementation des faillites et de l’insolvabilité est également requise.

Enfin, le titulaire du poste démontre d’excellentes aptitudes à communiquer de façon efficace avec un large éventail de contacts et professionnels du monde des affaires.

Principales exigences

• Bilinguisme
• Connaissance approfondie du montage financier en banque d’affaires, participations au capital et transactions complexes
• Connaissance approfondie des produits et services financiers
• Bonne expérience en gestion du risque et analyse financière
• Compréhension des différences régionales en matière de fiscalité ou d’enjeux juridiques
• Leadership envers le personnel des succursales en matière de vérification diligente, d’évaluation, de montage, formation et responsabilités administratives
• Compétences informatiques particulièrement dans l’utilisation des systèmes de suivis pour aider à l’administration du portefeuille de prêts et d’investissements
• Aptitudes démontrées dans la résolution de problèmes, le montage et l’établissement du prix des crédits, ainsi que dans la gestion des comptes problèmes et le recouvrement.

Location(s):  Canada : Quebec : Montreal || Canada : Quebec : Montreal-est || Canada : Quebec : Montreal-nord || Canada : Quebec : Montreal-ouest 

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