City : Montréal

Category : Permanent Temps plein

Industry : Finance

Employer : National Bank

La Banque Nationale poursuit la mise à niveau technologique la plus importante de son histoire. Nous revoyons nos systèmes et nos processus afin de les simplifier et de les aligner davantage aux besoins de notre clientèle.

Tu adores la technologie? Tu aimes travailler sur des projets concrets? Tu es curieux de nature et aimes challenger les idées en place?

 Si tu es un(e) passionné(e) à l’énergie contagieuse, que tu fais preuve d’initiative et aimes travailler en équipe, on t’invite à lire ce qui suit!

En tant que Développeur en ingénierie de la fiabilité des sites/DevOps, tu es un spécialiste dans le développement et la gestion d’actif critique résilient. Tu participes activement à la réalisation de notre vision DevOps en intégrant les meilleures pratiques SRE. Concrètement, tu travailleras avec le gestionnaire d’actif à faire évoluer l’un des parc d’applications les plus critiques à la Banque en utilisant certains outils.

Ton rôle:

• Créer des applications et services en mode "Infra as code" qui répondent aux objectifs d'affaires tout en assurant leur évolution de manière durable
• Assurer la stabilité et la résilience de nos plateformes
• Documenter et socialiser nos toolkit de monitoring
• Collaboration avec le PO et le tech lead pour la planification des activités techniques
•  Faire évoluer nos actifs de surveillance
• Accompagner techniquement les équipes de dev dans leur objectif de répondre aux SLO définis par nos lignes d’affaires;
• Proposer des pistes d'améliorations aux façons de faire et proposer des alternatives aux technologies désuètes dans le domaine du SRE.

Nous visons à t’offrir un maximum de flexibilité dans ton travail pour favoriser ta qualité de vie. Ceci se traduit notamment par du travail hybride au bureau et à distance, l’aménagement du temps de travail pour concilier vie professionnelle et personnelle, et des congés flexibles à des moments qui comptent.

Ton profil:

• Baccalauréat complété OU autre diplôme connexe au secteur d’activités avec plusieurs années d’expérience pertinente
• 4 ans d'expérience préalable en développement java ou en administration système.
• Déploiements Continus; Test automatisés; Monitoring applicatif; Docker; Kubernetes, AWS  
• Collaboration (JIRA/Confluence)
• Gestion de code source (SCM : Git)
• Serveurs d’intégration continue (Jenkins 2 avec concept de pipeline as code, CircleCI)
• Builds en continu (Maven, Groovy, Ant)
• Tests en continu (SauceLabs, Selenium)
• Inspection de code en continu, pour dette technique/vulnérabilité de sécurité (Veracode)
• Gestion d’artéfacts (Nexus)
• Rapport et tableaux de bords (SonarQube) 
• Outils de provisionnement et d’orchestration (Docker/K8s) 
• Ansible/Python, Terraform
• Monitoring des applications (Splunk, Datadog ou équivalent) pour mesurer toutes ces belles applications et s’assurer qu’elles livrent la valeur d’affaire attendue à nos clients
• Tu es une personne appliquée (hands-on), ayant une mentalité Agile.  
• Bilinguisme requis: Capacité à communiquer en anglais (pour traiter avec des fournisseurs anglophones)

Ce poste t’intéresse? Postule dès maintenant

Tes avantages : 

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

• Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
• Assurance collective flexible
• Régime de retraite généreux
• Régime d’acquisition d’actions
•  Programme d’aide aux employés et à leur famille
• Services bancaires préférentiels
• Initiatives favorisant l’implication dans la communauté
• Service de télémédecine
• Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé agréable.  Nous accordons une grande place aux idées des employés.  Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés. 

L’humain d’abord :

Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens.

Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employés.

Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous.

Nous accueillons les candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Prêt à entreprendre tes ambitions?

#LI-HH1 

#LI-Hybrid