City : Toronto, Ontario

Category : Gestion de projets

Industry : Insurance

Employer : Intact Financial Corporation

Qui a besoin d’assurance? Tout le monde. Et ça nous tient occupés. Très occupés. Au Intact Lab, nous transformons l’expérience client de millions de Canadiens avec l’apprentissage machine, la science des données, le génie logiciel, l’intelligence artificielle, l’agilité, l’expérience utilisateur et la conception créative.

Joignez-vous à notre équipe et préparez-vous à explorer, à prendre des risques, à vous tromper et à apprendre, tout le temps. Nous vous aiderons à atteindre vos objectifs avec des outils, des possibilités et de la flexibilité. C’est notre promesse aux employés.

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

Prêt à laisser votre marque?

À propos du poste

Notre équipe grandissante est à la recherche d’un ou d’une Conseiller(ère) principal(e) – Gouvernance de données!

Ce que vous ferez (responsabilités clés) :

• Contribue au cadre de gouvernance des données et à sa mise en œuvre :

  • Définit et communique les politiques, normes, processus et lignes directrices en matière de gouvernance des données sur les sujets tels que la qualité des données, la conservation des données, la classification des données, la conformité, l’accessibilité et l’imputabilité.

  • Coordonne et supervise les communications, la formation et le matériel de sensibilisation sur la gouvernance des données pour toutes les parties prenantes.

• Assure le bon fonctionnement et l'efficacité des mécanismes et processus de gouvernance des données. :

  • Participe à la conception, à la mise en œuvre et aux mesures des mécanismes de gouvernance des données, tels que le glossaire d'entreprise, la gestion des métadonnées, le catalogue de données, le processus de demande de données ou l'outil de classification des données.

  • Génère de nouvelles solutions et des idées créatives pour résoudre les problèmes.

  • Avec peu ou pas de supervision, analyse et remet en question les processus et les méthodologies et, le cas échéant, élabore des méthodes pour les améliorer et en augmenter la qualité.

  • S'assure que son analyse est complète, répond aux exigences et tient compte des impacts sur les processus, les parties prenantes et les systèmes concernés.

  • Identifie de manière proactive les problèmes et les risques, démontre des compétences en résolution de problèmes et propose différentes solutions de remédiation qui répondent aux besoins.

  • Fournit un soutien en gestion du changement aux parties prenantes : guide d'utilisation, communication, planification, formation, etc.

  • Assure la liaison entre l'entreprise et les différentes parties prenantes telles que l'informatique ou le service juridique.

  • Prend en compte les intérêts des parties prenantes et démontre un niveau d'expertise dans le domaine.

  • Capable d'adapter les pratiques au contexte de la mission.

• Agit en tant qu'expert en la matière sur des sujets associés à la gouvernance des données. :

  • Soutenir et conseiller les projets ou les parties prenantes de l'entreprise sur des sujets liés à la gouvernance des données, y compris les principes de gouvernance des données.

  • Partage une expertise technique sur les processus, les technologies et l'évolution des normes et des meilleures pratiques (SME).

  • Surveille les nouveaux développements dans le domaine.

  • Encadre les coéquipiers.

  • Intègre et accompagne les propriétaires, les dirigeants et les intendants de la gouvernance des données dans leur rôle.

• Participe à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie et de la feuille de route, en s'appuyant sur les meilleures pratiques et l'analyse comparative du marché. :

  • Aide l'équipe à estimer et planifier les efforts nécessaires pour mener à bien des projets de grande envergure et complexes.

  • Travaille en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pour rédiger des récits utilisateurs et définir des critères d'acceptation.

  • Participe à la production d'estimations pour respecter les objectifs de temps/coût/qualité, avec le chef de projet, pour les estimations au niveau du projet, y compris les efforts des autres équipes.

  • Capable de trouver des critères d'estimation, même avec des informations limitées.

  • Peut être amené à contribuer à la gestion de projet.

• Utilise des compétences en communication et en adaptation pour offrir l'excellence :

  • Maîtrise les techniques de communication et sait les utiliser en fonction du contexte (validation, reformulation, rétroaction, visualisation) dans les réunions en face à face et virtuelles.

  • Résume clairement et de manière concise les constatations et les travaux en cours.

  • Adapte le niveau de langage (verbal et écrit) et le contenu du message au type de partie prenante.

  • Anime les réunions et fait des présentations efficacement, même dans des situations difficiles.

  • Démontre sa capacité à travailler avec des personnes d'horizons différents, localement et à distance.

  • Est capable d'influencer et de persuader.

  • Utilise des stratégies pour surmonter les blocages et est capable de travailler dans un contexte d'incertitude.

  • Est capable de fournir des arguments pour obtenir l'acceptation des utilisateurs et de proposer des améliorations pour une amélioration continue.

  • Peut changer facilement de sujet de mission.

  • Est capable de gérer des problèmes qui ne sont pas liés à l'expérience passée.

  • Bilinguisme (Français / Anglais) – Nécessité d’interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays.

  • Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d’avoir l’autorisation de travailler au Canada.

#LI-Hybrid

Ce que nous offrons

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :

• Un régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès

• Un régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50 % des actions nettes achetées

• Un régime de retraite et d’avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels

• Des aménagements de travail flexibles 

• La possibilité d'acheter jusqu'à cinq jours de congé supplémentaires chaque année

• Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif

• Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues

• Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants

• Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement

• Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement

• Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant

Égalité d'accès à l'emploi

Chez Intact, nous valorisons la diversité et créons un milieu de travail inclusif et accessible où tous se sentent appréciés, respectés et écoutés.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Cliquer ici pour d’autres informations importantes sur le processus d’embauche, y compris la vérification des antécédents, les candidats internes et le droit de travailler au Canada.

Si vous travaillez pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler au moyen de Contact Pour vous.