City : Sherbrooke

Category : Autre

Industry : Financier

Employer : Raymond Chabot Grant Thornton

Chaque aventure commence par un choix. Travailler chez Raymond Chabot Grant Thornton, c’est faire le choix de s'accomplir au sein d'une équipe motivante, d’avoir une foule de possibilités pour faire progresser sa carrière, de parfaire ses connaissances et de bénéficier d’avantages sociaux et de conditions de travail qui contribuent à votre épanouissement :  

• Programme d’assurance collective compétitif et flexible; 

• REER collectif avec contribution de l’employeur; 

• Service de télémédecine et programme d’aide aux employés et à la famille (Dialogue); 

• Programme de santé et mieux-être;

• Environnement de travail flexible; 

• Prime de recommandation de nouveaux employés; 

• Prime supplémentaire d’assurance parentale (PSAP) jusqu’à 23 semaines;

• Rabais corporatifs.

Découvrez la vie chez RCGT!

Faites le bon choix ! Peu importe où vous êtes au Québec, rejoignez notre équipe des Ressources Humaines Rejoignez notre équipe et, ensemble, propulsons les entreprises d’ici.

En tant que Conseiller principal en Ressources Humaines vous aurez à:

• Analyser le besoin directement avec le client et participer à la préparation d’offres de service;

• Déterminer la méthodologie et choisir les outils d’évaluation psychométrique appropriés pour bien servir le client et répondre à ses objectifs;

• Interpréter et analyser les résultats d’évaluation psychométrique en lien avec le contexte du client ;

• Animer les rencontres de rétroaction auprès des candidats et de leurs gestionnaires, ainsi que de rédiger les rapports des profils psychométriques (s’il y a lieu);

• Réaliser des plans de développement;

• Accompagner et conseiller la clientèle dans des dossiers variés tels que des interventions en développement organisationnel, en coaching, en réaffectation et en transition de carrière;

• Travailler de concert avec l’équipe pour améliorer l’utilisation et la performance des outils psychométriques;

• Conseiller la clientèle sur les meilleures pratiques de gestion et de leadership à adopter.

Vos qualifications, talents et atouts:

• Détenir une formation en orientation, en psychologie ou en gestion des ressources humaines;

• Être membre de l’Ordre des conseillers et conseillères d’orientation du Québec, l’Ordre des psychologues du Québec ou de l’Ordre des conseillers(ères) en ressources humaines agréés;

• Avoir un minimum 3 années d’expérience en évaluation psychométrique;

• Être bilingue (un atout);

• Posséder de bonnes capacités à travailler en équipe et à développer des relations de confiance avec les clients;

• Avoir d’excellentes habiletés en communication et en rédaction;

• Avoir de la curiosité pour les nouvelles tendances en gestion des ressources humaines.

Vous voulez parler à quelqu'un au sujet de cette opportunité?

Contactez Franca François à francois.franca@rcgt.com 

Nous tenons à vous remercier de votre intérêt à joindre l’équipe RCGT. Nous communiquerons avec les talents dont la candidature aura été retenue.  Si vous n’êtes pas contacté, nous évaluerons votre profil pour d’autres opportunités. Notez que l'utilisation du générique masculin n'a aucune intention discriminatoire. RCGT considère la diversité de ses talents comme une richesse, et croit et adhère au principe d’équité en matière d’emploi.