City : 2323 duParc Technologique Blvd

Category : Autre

Industry : Healthcare

Employer : GSK

Rejoignez le programme GSK De gradué à Leader :  Aidez-nous à devancer les maladies ensemble - Automatisation, Canada 2023

Requis :  Baccalauréat ou maîtrise en génie de l'automatisation, génie mécanique, génie mécatronique, génie électrique/électronique, génie de la fabrication, génie de la technologie robotique, génie chimique, génie industriel ou génie avec des modules en automatisation, robotique, systèmes, logiciels et/ou cybersécurité.

Obtention du diplôme au printemps/été 2023.

Exigences linguistiques : Maîtrise écrite et orale de l'anglais et du français

Autres exigences :  Volonté d'être géographiquement mobile (domestique) tout au long des rotations ; avoir le droit de travailler au Canada pendant la durée du programme.

Date de début : septembre 2023

Date limite de candidature : Nous fermerons cette offre d'emploi lorsque nous aurons reçu suffisamment de candidatures. Veuillez donc postuler dès que possible pour que votre candidature soit prise en considération.

Date du centre d'évaluation : mars / avril 2023

Vous recherchez une carrière où vous pourrez contribuer à avoir un impact positif sur la santé de milliards de personnes ?

GSK est une entreprise biopharmaceutique mondiale qui a un objectif particulier : unir la science, la technologie et le talent pour prendre ensemble une longueur d'avance sur la maladie. Prendre de l'avance signifie prévenir les maladies et les traiter, et nous voulons avoir un impact sur la santé de 2,5 milliards de personnes dans le monde au cours des dix prochaines années.

Notre succès dépend absolument de nos collaborateurs. Nous voulons que GSK soit un endroit où les gens se sentent inspirés, encouragés et mis au défi de donner le meilleur d'eux-mêmes. Un lieu où ils peuvent être eux-mêmes - en se sentant accueillis, valorisés et inclus. Un lieu où ils peuvent continuer à se développer et à veiller à leur bien-être. Alors, si vous partagez notre ambition, rejoignez-nous à ce moment passionnant de notre voyage pour aller de l'avant ensemble.

Vous avez envie de nous aider à aller de l'avant ensemble ?  Posez dès aujourd'hui votre candidature pour le programme GSK De gradué à Leader-Automatisation!

Êtes-vous un diplômé doté d'un fort esprit d'équipe, passionné par les machines complexes, l'automatisation et les processus de fabrication pharmaceutique ? Vous avez déjà rêvé de concevoir et de participer à la construction d'un site de production pharmaceutique ? Vous aimez partager votre journée de travail avec des ingénieurs pointus et talentueux partageant les mêmes idées ? Si oui, vous pourriez faire partie de notre fonction d'ingénierie de l'automatisation. C'est là que nous aidons les opérations de fabrication et de qualité à fonctionner de manière rationnelle et sans faille afin de garantir un approvisionnement fiable de nos vaccins aux populations du monde entier.

Allez de l'avant avec une formation et un développement de carrière sur mesure

Si vous êtes un ingénieur diplômé ayant le talent et l'ambition de diriger les autres, nous vous aiderons à développer l'expertise nécessaire pour devenir l'un de nos futurs leaders.

Au cours de trois rotations, notre programme De gradué à Leader vous mettra au défi et vous aidera à vous développer sur le plan professionnel et personnel. Vous effectuerez des rotations stimulantes dans des rôles critiques pour l'entreprise, où vous aurez l'occasion de rencontrer des dirigeants et de nouer des contacts avec d'autres diplômés. Vous améliorerez également vos compétences techniques tout en acquérant une précieuse expertise en matière de leadership.

Des opportunités de Kaizen de courte durée (jusqu'à six semaines) peuvent exister pour les diplômés performants lorsqu'un besoin commercial et une opportunité de développement sont identifiés.

Vous disposerez d'un généreux budget de développement pour accélérer votre apprentissage, qu'il s'agisse de compétences techniques, professionnelles, personnelles ou de leadership.

Que ferez-vous?

Chez GSK, vous travaillerez sur des sites de fabrication qui fournissent des médicaments aux patients du monde entier. Dans le cadre du programme GSK De gradué à Leader, vous comprendrez les technologies de pointe que nous utilisons et vous aurez l'occasion de travailler avec (et dans) des équipes multifonctionnelles et multiculturelles pour réaliser des projets essentiels. Vous pouvez vous attendre à développer vos connaissances et à acquérir de l'expérience dans les domaines suivants :

- Introduire de nouvelles technologies numériques pour transformer notre activité.

- Optimiser les performances des systèmes de contrôle qui font partie de nos opérations de fabrication, par exemple en entretenant et en dépannant les systèmes de contrôle du site.

- Réaliser des projets d'automatisation, par exemple définir et mettre en œuvre des améliorations de conception, mettre à niveau et installer des systèmes de contrôle et des systèmes robotiques, et s'assurer que les fournisseurs et les équipements du site sont conformes aux normes internationales.

- Essais et mise en service

- Identifier et atténuer les risques potentiels de cybersécurité ou les vulnérabilités liées au matériel et aux logiciels de la technologie opérationnelle.

- Acquérir une connaissance pratique des technologies numériques, de l'entreprise et du rôle que joue l'automatisation dans l'approvisionnement de nos patients.

Vous serez enthousiaste à l'idée de:

- Développer vos compétences dans un secteur qui modifie radicalement la façon dont il développe et fabrique ses produits.

- comprendre les technologies de pointe que nous utilisons

- Travailler avec (et dans) des équipes multifonctionnelles et multiculturelles pour mener à bien des projets critiques pour l'entreprise

- Gérer des équipes d'ingénieurs pluridisciplinaires

- Disposer d'un budget de développement généreux pour accélérer votre apprentissage.

- Faire partie d'une entreprise qui vise à unir la science, le talent et la technologie pour devancer ensemble les maladies.

Vous aurez besoin:

- Un diplôme d'ingénieur pertinent et être désireux d'apprendre

- Parler couramment le français et l'anglais

- Avoir le droit de travailler au Canada pendant la durée du programme.

- Avoir un esprit technique et une passion pour les machines, l'automatisation et les processus de fabrication.

- Capacité à travailler et à établir des relations avec les principales parties prenantes.

- Être un diplômé motivé et proactif.

- Être enthousiaste et avoir envie de réussir

- Avoir un esprit d'équipe naturel

- Capacité à s'adapter au changement et à rester concentré sous pression.

- Être analytique et axé sur les processus, avec un excellent sens du détail.

- Excellentes aptitudes à la communication et aptitude à résoudre les problèmes.

- Un véritable intérêt pour le secteur de la santé

Notre programme d'études supérieures De gradué à Leader est conçu pour accélérer le développement des diplômés qui n'ont pas d'expérience professionnelle antérieure significative dans le domaine auquel ils postulent.  Bien entendu, de nombreux diplômés qui rejoignent le programme ont travaillé pendant leurs études ou après leur diplôme.  Si vous avez déjà acquis une expérience substantielle en travaillant dans un rôle professionnel dans votre secteur, vous pourriez postuler à ce programme, mais vous pourriez également envisager des postes d'entrée directe dans nos entreprises, car ils pourraient être le meilleur moyen de tirer parti de vos compétences et de votre expertise existante et de développer une carrière chez GSK.

Les avantages comprennent:

- Un salaire compétitif

- Une prime annuelle basée sur les performances de l'entreprise

- Des programmes de reconnaissance des employés, qui récompensent les réalisations exceptionnelles

- Un budget de formation généreux

- Une expérience en cours d'emploi et une formation et un développement formels et informels, assurés par un mélange de coaching, de mentorat et de programmes de formation formels.

Familiarisez-vous avec notre processus de recrutement

Vous trouverez des trucs, des astuces et des conseils sur notre processus de recrutement sur notre site web – ca.gsk.com

Postulez dès maintenant pour nos programmes Early Talent | GSK

Nous vous recommandons de postuler le plus tôt possible, car nous acceptons les candidatures en cours et offrons les postes selon le principe du premier arrivé, premier servi.

Postulez maintenant

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Nous sommes 100% ouverts à tous les talents

Nous sommes ouverts à tous les talents, quels que soient votre sexe, votre état civil, votre religion, votre âge, votre couleur, votre race, votre orientation sexuelle, votre nationalité ou votre handicap. Nous voulons recruter les bonnes personnes pour GSK, issues du plus grand nombre possible de milieux, afin de mieux servir la diversité de nos patients et de nos consommateurs. Et aussi parce que c'est la bonne chose à faire.

Vous pouvez en savoir plus sur l'inclusion et la diversité chez GSK ici.

Vous avez besoin d'aide pour votre candidature ?

Envoyez-nous un courriel à AM.EarlyTalentRecruitment@gsk.com et dites-nous comment nous pouvons vous aider. Ou envoyez-nous votre numéro de téléphone et nous vous rappellerons. Nous ferons toutes les modifications raisonnables pour vous aider tout au long du processus de recrutement et nous traiterons toutes les informations que vous nous donnerez en toute confidentialité. N'hésitez pas à nous contacter pour nous aider à traiter votre candidature dans les meilleurs délais.

GSK est un employeur qui prône l'égalité des chances et s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à postuler à nos offres d'emploi. GSK s'engage à tenir compte des besoins des personnes handicapées. Si vous avez besoin d'un logement à n'importe quel stade de la procédure de candidature ou si vous souhaitez plus d'informations sur nos politiques de logement, veuillez nous contacter à l'adresse canada-recruitment@gsk.com. Merci de ne pas envoyer votre curriculum vitae à cette adresse électronique et de postuler via la procédure de candidature en ligne pour ce poste.

En tant qu’entreprise axée sur la santé et la science, GSK est résolue à suivre les recommandations énoncées par Santé Canada et à prendre toutes les mesures nécessaires pour aider à freiner la propagation de la COVID-19, ce qui comprend la vaccination contre la COVID‑19. Nous croyons fermement que c’est la meilleure façon d’aider à protéger ceux qui nous importent le plus : nos employés, les membres de nos familles et de nos collectivités, ainsi que les patients et les consommateurs que nous servons. À cette fin, nous avons pris une mesure de taille pour assurer la sécurité de nos employés pendant cette crise mondiale de santé publique.

Ainsi, seuls les employés entièrement vaccinés contre la COVID-19 peuvent se rendre à nos bureaux de Mississauga et de Laval (Montréal). De plus, tous les employés en contact direct avec les clients qui, dans le cadre de leur travail, fréquentent des établissements de soins de santé comme les hôpitaux, les pharmacies ainsi que les cabinets de médecins et de dentistes devront être entièrement vaccinés contre la COVID-19. Malgré ce qui précède, les employés peuvent demander une mesure d’adaptation pour des motifs liés aux droits de la personne, y compris des problèmes de santé ou des croyances religieuses. La santé et la sécurité de nos employés demeurent l’une de nos grandes priorités.

Avis important aux agences de placement ou de personnel

GSK n'accepte aucune candidature référée par une agence de placement ou de personnel sur ce site. Toutes les agences de placement ou de personnel sont tenues de transmettre de telles références au Service des ressources humaines ou d'approvisionnement de GSK pour obtenir préalablement une autorisation écrite lui permettant soumettre une candidature en réponse à une offre d'emploi de GSK. Cette autorisation préalable est une condition essentielle à toute entente (verbale ou écrite) à ce sujet entre une agence de placement ou de personnel et GSK. En l'absence de toute autorisation écrite en ce sens, toute démarche entreprise par une agence de placement ou de personnel sera considérée avoir été faite sans le consentement ou sans entente contractuelle liant l'agence de placement ou de personnel et GSK. Le cas échéant, GSK ne sera pas responsable de tous frais découlant de telles démarches ou de tous frais associés à quelque candidature qu'une agence de placement ou de personnel aurait pu afficher sur ce site.