City : Singapour

Category : Temps plein

Industry : Finances

Employer : Export Development Canada (EDC)

Organisme de crédit à l’exportation du Canada, Exportation et développement Canada (EDC) offre de l’information, des connaissances et des solutions commerciales novatrices pour aider les exportateurs et les investisseurs canadiens à réussir sur les marchés étrangers. EDC assume les risques pour que les entreprises canadiennes puissent conquérir le monde.

En vous joignant à notre équipe, vous aiderez des entreprises canadiennes à étendre leur vision, leur passion et leur sens de l’innovation au marché mondial. Vos connaissances et votre expertise profiteront à plus de 13 000 entreprises canadiennes et à leurs clients répartis sur pas moins de 200 marchés partout dans le monde. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des employés comptant parmi les plus compétents et les plus talentueux dans un environnement inclusif et collaboratif, propice au perfectionnement professionnel et à la réussite. Chaque jour, vous aurez la certitude d’accomplir quelque chose d’utile pour les entreprises, le Canada et vos collègues.

Année après année, EDC est reconnue comme l’un des 100 meilleurs employeurs et l’un de ceux qui favorisent le plus la conciliation travail-famille au Canada.

La représentation d’EDC à Singapour sert de plaque tournante dans la région Asie-Pacifique. Notre présence dans cette région nous permet d’aider plus efficacement nos clients de la région Asie-Pacifique et du Canada à s’établir, croître et réussir à l’international.

Aperçu de l’équipe et du poste

EDC vise à s’établir comme chef de file pour ce qui est d’aider les entreprises canadiennes à percer, croître et réussir à l’étranger. Pour ce faire, l’Équipe Indo-Pacifique s’efforce de maximiser le rendement de nos équipes sectorielles en les appuyant au moyen des compétences, des connaissances et des outils dont elles ont besoin pour réussir. Le bureau de Singapour recherche une collaboratrice individuelle ou un collaborateur individuel pour améliorer l’étendue de ses actifs de données organisationnels afin de permettre à l’organisation de prendre des décisions judicieuses et avisées plus rapidement dans la région indo-pacifique. Ce rôle sera soutenu par une étroite collaboration avec le groupe « Enterprise Analytics and Forecasting » du siège à Ottawa,
 
La personne choisie sera chargée de produire des analyses et des rapports détaillés sur les résultats opérationnels qui contribueront à étayer la prise de décisions par la région indo-pacifique.  Basé à l'agence d'Ottawa à Singapour, cette personne devra être en mesure d’entreprendre plusieurs projets simultanément et de traduire les données opérationnelles en renseignements accessibles et opportuns qui améliorent les processus d’affaires. Excellente communicatrice, elle est dotée non seulement d’une curiosité naturelle pour les causes d’une situation, mais aussi d’une capacité à les expliquer à différents publics. Enfin, elle doit avoir une excellente capacité d’analyse et être fortement axée sur les résultats tout en veillant à l’amélioration de la qualité afin d’accroître les résultats fonctionnels et l’expérience client. 

Principales responsabilités

• Élaborer des analyses, des prévisions et des renseignements exploitables sur les données organisationnelles.
• Comprendre les activités et la stratégie d’EDC pour la région indo-pacifique et être en mesure d’exploiter les éléments de données pertinents pour obtenir des résultats.
• Contribuer à l'élaboration d'outils de prévision et de suivi budgétaires pour la région indo-pacifique.
• Suivre et analyser le rendement financier et les dépenses pour la région indo-pacifique.
• Expliquer des données complexes à des publics cibles ayant différents niveaux de littératie des données.
• S’acquitter de tous les aspects du cycle de vie des données : consulter les utilisateurs fonctionnels pour veiller à la formulation des besoins opérationnels, transposer ces besoins en solutions viables, effectuer des essais et déployer les solutions mises au point dans les environnements déterminés. 
• Déterminer la meilleure source d’information pour répondre aux besoins des utilisateurs et élaborer des requêtes et des rapports.
• Assurer la qualité, la sécurité, la disponibilité et l’exactitude des renseignements fournis aux utilisateurs finaux des données.
• Travailler dans différentes fonctions pour élaborer des indicateurs et des rapports pertinents favorisant les processus de prise de décisions éclairées.
• Fournir aux parties prenantes l’analyse des résultats des requêtes et des rapports, ou réaliser des analyses statistiques, interpréter les résultats et préparer des rapports en faisant état.
• Diagnostiquer les problèmes d’intégrité de données, déterminer les solutions possibles et tenir à jour les documents, les modèles, les procédures, les processus, les normes et les codes en vigueur relatifs aux données.

Critères de sélection 

• Diplôme universitaire de premier cycle en analyse des affaires, en finances, en informatique, en systèmes de gestion de l’information ou dans un domaine connexe
• Connaissance approfondie des principes et des pratiques de veille stratégique et de production de rapports
• Compétences avancées en analyse des données
• Au moins 2 ans d’expérience dans l’utilisation de Power Bi
• Connaissance des outils de transformation des données
• Au moins 6 ans d’expérience dans le développement de solutions de veille stratégique, de production de rapports et d’analyse

Atouts

• Expérience de la production de maquettes pour les tableaux de bord
• Expérience avec des logiciels de virtualisation des données, comme Denodo
• Expérience en rédaction de requêtes SQL (Microsoft SQL Server ou Oracle)
• Expérience dans l’utilisation des langages de programmation R ou Python à des fins d’analyse
• Expérience dans l’utilisation d’autres outils de veille stratégique (Cognos Analysitcs, Tabeau ou Qlik) 
• Expérience des outils de transformation des données, notamment Databricks, DataStage ou Azure Data Factory

Échelle salariale

• Niveau 3: $81,016 (6,751$ SGP par mois) - $121,368 (10,114$ SGP par mois) plus une rémunération au rendement.
• Niveau 4: $97,240 (8,103$ SGP par mois) - $145,808 (12,150$ SGP par mois) plus une rémunération au rendement.

Lieu de travail

• Veuillez noter que la personne choisie travaillera à notre représentation à Singapour, située au centre financier Marina Bay.

Admissibilité

• EDC s’engage à respecter les pratiques d’emploi équitables et la préférence sera accordée aux personnes qui sont en mesure de travailler légalement à Singapour au moment de postuler l’emploi (par exemple, les citoyens ou les résidents permanents de Singapour). Les candidates et candidats doivent satisfaire aux exigences gouvernementales en matière de filtrage de sécurité au niveau requis.
• Le poste est ouvert à celles et ceux qui répondent à toutes les conditions essentielles énoncées ci-dessus et dont la demande est reçue avant la date de clôture.

Engagement d’EDC envers l’équité en matière d’emploi 

• EDC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et s’engage à établir une main-d’œuvre diversifiée. Elle invite les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les membres d’un groupe de minorité visible et les membres de la communauté 2ELGBTQI+ à poser leur candidature. Nous prions les personnes sélectionnées de nous indiquer si des mesures d’adaptation seront nécessaires pour leur entrevue.

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