Traducteur – Anglais vers Français

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City : Montreal

Category : Accounting, Financial, Insurance

Industry : Business Services

Employer : Deloitte

Type de poste : Permanent 
Lieu principal : Montréal, Québec, Canada 
Emplacements additionnels : Montréal 

Poste affiché à l’externe

Le groupe des Services linguistiques de Deloitte est l'un des plus grands services de traduction en entreprise de Montréal, et regroupe près de 75 professionnels.   

 

Les Services linguistiques forment une équipe dynamique et solidaire où les possibilités d'avancement sont réelles, où la rémunération et les avantages sociaux sont concurrentiels, et dont le travail est reconnu et souligné à tous les niveaux de l'organisation. Les échéances souvent serrées et le volume de travail important font que nous cherchons des personnes énergiques qui aiment travailler en équipe.


Le candidat retenu sera appelé à traduire de l’anglais vers le français une variété de textes de nature financière destinés à la publication, par exemple des états financiers, des rapports annuels et trimestriels, des analyses économiques, des prospectus, des communiqués de presse ainsi que d’autres textes de nature financière et comptable.

 

Qualifications externe

  • Baccalauréat en traduction ou diplôme d'études universitaires dans une discipline connexe
  • Expérience pertinente d'au moins deux ans dans un environnement encadré
  • Expérience en traduction comptable et financière souhaitée
  • Maîtrise parfaite de l'anglais et du français
  • Autonomie et capacité à respecter les échéanciers
  • Discipline et sens de l'organisation
  • Goût pour le travail d'équipe, sens des communications et ouverture d'esprit
  • Connaissance des logiciels de TAO (un atout)
  • Membre de l’OTTIAQ (un atout)

 

Démarrez votre carrière en beauté. Quelle influence aurez-vous?

Nous sommes toujours à la recherche de personnes qui ont l’énergie et la motivation nécessaires pour se dépasser et pour trouver de nouvelles manières d’atteindre nos objectifs communs. Chez Deloitte, nous savons que pour être le chef de file incontesté, nous devons permettre à nos gens d’atteindre leur plein potentiel afin qu’ils aient une influence marquante sur les clients, les collègues et la collectivité de même que sur leur propre carrière.

 

Nous offrons une expérience réellement distinctive en matière de talent qui permet à nos gens d’accomplir un travail valorisant; nous leur offrons aussi des occasions de croissance, d’apprentissage et de leadership où qu’ils en soient dans leur carrière. Les nouveaux bureaux de Deloitte offrent un espace de travail unique qui renforce les liens entre nos gens, leur inspire de nouvelles façons de travailler et leur fournit les outils nécessaires pour avoir une influence marquante. Et grâce à notre portée et à notre réseau mondiaux, vous ferez toujours partie de la communauté de Deloitte.

 

« Deloitte un jour, Deloitte toujours. »

 

Prenez les rênes de votre vie. Prenez les rênes d’une équipe. Prenez les rênes du Cabinet. Toutes ces possibilités s’offrent à vous chez Deloitte.


Deloitte, l’un des cabinets de services professionnels les plus importants au Canada, offre des services dans les domaines de l’audit, de la fiscalité, de la consultation et des conseils financiers dans l’ensemble du Canada. Chez Deloitte, nous jumelons notre connaissance du secteur à une profonde compréhension des enjeux d’affaires locaux et mondiaux actuels afin de fournir à nos clients des solutions judicieuses, pratiques et fondées sur les principes dont ils ont besoin pour résoudre les problèmes d’aujourd’hui et de demain. 

 

 

Laissez Deloitte vous montrer comment progresser dans votre cheminement. Et donnez vie à votre histoire.

 

Deloitte est un employeur inclusif qui s’est engagé à créer une main-d’œuvre diversifiée. Nous invitons tous les candidats qualifiés à postuler et nous effectuerons les aménagements nécessaires afin de répondre à leurs besoins, conformément aux codes provinciaux des droits de la personne, à toutes les étapes du processus de recrutement et de sélection. Veuillez aviser le recruteur pour vous assurer que vos besoins en matière d’accessibilité sont respectés tout au long du processus. Les renseignements reçus relativement aux aménagements seront traités de façon confidentielle.

 

Nous remercions tous les candidats qui manifesteront leur intérêt, mais nous ne communiquerons qu’avec les candidats sélectionnés pour une entrevue.

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